Avdeling Småvikveien
Færder kommune Bo- og avlastningstjenesten barn og unge
Tinghaugveien 16, 3140 Nøtterøy, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Vernepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
2
Søk på jobben
Søk senest søndag 8. juni
2x Vernepleier søkes i 100% stilling – Medleverordning
AVDELING SMÅVIKVEIEN har nå ledig 2 stk. 100% vernepleier stillinger. Avdelingen gir tjenester til unge voksne med sammensatte behov, og består av 2 boliger og to beboere med vedtak om 3-1 bemanningsgrad.
Hvem er du?
Vi søker deg som ønsker å skape en god og trygg hverdag for våre beboere, som ønsker faglig utvikling og kan jobbe systematisk og målrettet med tiltaksarbeidet. Vi er opptatt av god dokumentasjon og man arbeider i tråd med anbefalinger fra nasjonale veiledere. Vi verdsetter gode holdninger, engasjement og god relasjonskompetanse. Du må være tålmodig, ha gode samarbeidsevner, samt evnen til å være løsningsorientert. Du må også være stødig og ha evne å håndtere stressende situasjoner.
Dersom du kjenner deg igjen i disse beskrivelsene oppfordres du til å søke om å bli vår nye kollega!
Stillingene er pt omfattet av en avvikende arbeidstidsordning (medlever), med rotasjon 2-7-2-7-3-7 (7 døgn pr. 4 uker).
Kvalifikasjoner:
• Bachelor i vernepleie
• Erfaring fra arbeid med personer med utviklingshemming, målrettet miljøarbeid
• Erfaring med sterke smerteuttrykk og utagerende atferd
• God evne til å utarbeide og evaluere mål og tiltak, gjerne erfaring med Gerica
• Kunnskap om lovverk som regulerer tjenestene, herunder HOL kap. 9
• Evne til å jobbe målrettet og systematisk
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Vi vektlegger personlig egnethet, refleksjons- og læringsvilje i alle stillinger
• Førerkort kl. B
• Kunnskap i Traumebasert omsorg (TBO) er en fordel
• Erfaring med Verge-metodikk e.l. er en fordel
Arbeidsoppgaver:
• Målrettet arbeid sammen med nøkkelpersoner og leder for å øke faglige kvalitet og å opprettholde god kultur og kollegaivaretagelse i boligen
• Daglig tjenesteyting for brukerne i boligen
• Ansvar for faglig arbeid i boligen som kartlegging, utarbeidelse av mål - og tiltaksplaner, evaluering og oppfølging
• Sikre integritet, selvbestemmelse og livskvalitet for våre brukere
• Tilrettelegge for arbeid og aktiviteter
• Bidra med utarbeidelse av systemer som sikrer gode tjenester
• Målrettet miljøterapeutisk arbeid knyttet opp til den enkelte brukers behov
• Dokumentasjon, herunder utarbeidelse av tiltaksplaner i Gerica
Det som kjennetegner oss og hva kan vi tilby deg:
• God opplæring
• Spennende utfordringer i et tverrfaglig arbeidsmiljø
• Muligheter til å være med å utvikle enheten
• Veiledning og utvikling
• Et inkluderende og positivt arbeidsmiljø.
• Personlig og faglig utvikling.
• Lønnsinnplassering tilsvarende minimum 10 års ansiennitet. Egen lønnsadministrativ ordning for vernepleiere.
Andre opplysninger:
Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Lønn etter gjeldene avtaler. Offentlig tjenestepensjon.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.
Det er krav til fremlegg av gyldig politiattest, jf Helse og omsorgstjenesteloven §5-4
Link til søknadsskjema: Søk her
AVDELING SMÅVIKVEIEN har nå ledig 2 stk. 100% vernepleier stillinger. Avdelingen gir tjenester til unge voksne med sammensatte behov, og består av 2 boliger og to beboere med vedtak om 3-1 bemanningsgrad.
Hvem er du?
Vi søker deg som ønsker å skape en god og trygg hverdag for våre beboere, som ønsker faglig utvikling og kan jobbe systematisk og målrettet med tiltaksarbeidet. Vi er opptatt av god dokumentasjon og man arbeider i tråd med anbefalinger fra nasjonale veiledere. Vi verdsetter gode holdninger, engasjement og god relasjonskompetanse. Du må være tålmodig, ha gode samarbeidsevner, samt evnen til å være løsningsorientert. Du må også være stødig og ha evne å håndtere stressende situasjoner.
Dersom du kjenner deg igjen i disse beskrivelsene oppfordres du til å søke om å bli vår nye kollega!
Stillingene er pt omfattet av en avvikende arbeidstidsordning (medlever), med rotasjon 2-7-2-7-3-7 (7 døgn pr. 4 uker).
Kvalifikasjoner:
• Bachelor i vernepleie
• Erfaring fra arbeid med personer med utviklingshemming, målrettet miljøarbeid
• Erfaring med sterke smerteuttrykk og utagerende atferd
• God evne til å utarbeide og evaluere mål og tiltak, gjerne erfaring med Gerica
• Kunnskap om lovverk som regulerer tjenestene, herunder HOL kap. 9
• Evne til å jobbe målrettet og systematisk
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Vi vektlegger personlig egnethet, refleksjons- og læringsvilje i alle stillinger
• Førerkort kl. B
• Kunnskap i Traumebasert omsorg (TBO) er en fordel
• Erfaring med Verge-metodikk e.l. er en fordel
Arbeidsoppgaver:
• Målrettet arbeid sammen med nøkkelpersoner og leder for å øke faglige kvalitet og å opprettholde god kultur og kollegaivaretagelse i boligen
• Daglig tjenesteyting for brukerne i boligen
• Ansvar for faglig arbeid i boligen som kartlegging, utarbeidelse av mål - og tiltaksplaner, evaluering og oppfølging
• Sikre integritet, selvbestemmelse og livskvalitet for våre brukere
• Tilrettelegge for arbeid og aktiviteter
• Bidra med utarbeidelse av systemer som sikrer gode tjenester
• Målrettet miljøterapeutisk arbeid knyttet opp til den enkelte brukers behov
• Dokumentasjon, herunder utarbeidelse av tiltaksplaner i Gerica
Det som kjennetegner oss og hva kan vi tilby deg:
• God opplæring
• Spennende utfordringer i et tverrfaglig arbeidsmiljø
• Muligheter til å være med å utvikle enheten
• Veiledning og utvikling
• Et inkluderende og positivt arbeidsmiljø.
• Personlig og faglig utvikling.
• Lønnsinnplassering tilsvarende minimum 10 års ansiennitet. Egen lønnsadministrativ ordning for vernepleiere.
Andre opplysninger:
Gjensidig prøvetid er 6 måneder. Lønn etter gjeldene avtaler. Offentlig tjenestepensjon.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.
Det er krav til fremlegg av gyldig politiattest, jf Helse og omsorgstjenesteloven §5-4
Link til søknadsskjema: Søk her
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Færder er en øykommune i Vestfold. Kommunen er kjent for sin vakre skjærgård, og en stor del av skjærgården mot Oslofjorden ligger innenfor Færder nasjonalpark. Omtrent 650 øyer og holmer hører til kommunen; de fleste av disse er ubebodde. Kommunen har 26 700 innbyggere.
Vi har gode bo- og oppvekstmiljøer, full barnehagedekning, gode skoletilbud og et stort mangfold innen kultur- og fritidsaktiviteter.
Færder kommune er en IA-bedrift, og har et godt arbeidsmiljø blant våre ansatte. Vi er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å ta kontakt uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering eller etnisitet. Færder kommune leverer tjenester av høy kvalitet til kommunens innbyggere, og leter kontinuerlig etter bedre måter å løse oppgavene på. Kommunen har fokus på innovasjon og nytenkning for å sikre kvaliteten på våre tjenester i fremtiden.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2939525
- Hentet fra
visma-easycruit
- Referanse
3500603_232177_no