Helsefagarbeider
Hustadvika kommune Mikalmarka
Bjørklivegen 21, 6490 Eide
Om jobben
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Antall stillinger
1
Mikalmarka har ledig 100% fast stilling som Helsedfgarbeider fra 15.01.24.
Det er ønskelig med fagarbeider / helsefagarbeider evt. annen relevant utdanning og praksis som har erfaring med utfordrende atferd, og tvangsvedtak etter kap. § 9.
Det vil bli utbetalt risikotillegg i stillingen, og menn oppfordres til å søke.
Vi jobber kontinuerlig med utvikling av tjenestene og heltidskultur. Dette kan medføre endret turnusordning.
Vi bruker journalsystemet Helseplattformen, turnus- og tilkallingsprogrammet Min vakt (Visma Flyt ressursstyring) og personalsystemet Visma.
Kommunens verdigrunnlag er imøtekommende, dyktig, ansvarlig og respektfull.
Arbeidsoppgaver:
- Bistå tjenestemottakeren i det daglige og aktivt bidra til vedkommendes hverdagsmestring
- Sikre at tjenestene utøves på faglig forsvarlig måte og i tråd med virksomhetens målsetting
- Yte tjenester i henhold til gjeldende vedtak, og jobbe målrettet og systematisk etter miljøterapeutiske tiltak
- Oppfølging av tiltaksplaner, prosedyrer og øvrige planer
- Oppfølging av kapittel 9 (tvang og makt)
- Dele ut medikamenter etter fullmakt
- Delta i kvalitetsutvikling av tjenesten, samarbeide med kollegaer og ledelsen med søkelys på forbedring av tjenesten
- Medansvar for internkontroll, kvalitetssikring og HMS
- Bruk av velferdsteknologi der det er aktuelt
- Andre oppgaver kan bli pålagt
Kvalifikasjoner:
- Autorisert helsefagarbeider
- Videreutdanning innen fagområdet vil være en fordel, og vil avlønnes etter tariff
- Kompetanse om forebygging og utfordrende atferd, gjerne med erfaring fra arbeid knyttet til kapittel 9 i helse- og
- omsorgstjenesteloven
- Har kompetanse i medikamenthåndtering
- Gode kunnskaper til IKT og dokumentasjon, erfaring med Gerica er en fordel
- Erfaring og interesse for arbeid med mennesker med utviklingshemming
- Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig (nivå B2)
- Sertifikat klasse B
Personlige egenskaper:
Vi ser etter deg som
- vil arbeide i tråd med kommunens verdigrunnlag
- jobber selvstendig og målrettet
- ønsker å gjøre en forskjell for våre tjenestemottakere
- liker utfordringer og varierte arbeidsoppdrag
- evner å rette fokus mot etikk og gode refleksjoner
- tar selvstendige avgjørelser innenfor gitte rammer
- er fleksibel og løsningsorientert
- er en god lagspiller og bidra til et godt arbeidsmiljø
- tar ansvar for å utvikle deg faglig
Kunnskap og trygghet er spesielt viktig i tjenestene vi yter. Personlig egnethet og stabilitet vil derfor bli tillagt stor vekt ved
ansettelsen.
Vi tilbyr:
- Et trivelig arbeidsmiljø med dyktige kolleger
- Et spennende og utviklende arbeidsfelt
- Allsidige og varierte arbeidsoppgaver
- God pensjonsordning gjennom KLP
Annen informasjon
- Ved tiltredelse må politiattest av nyere dato fremskaffes (ikke eldre enn tre måneder).
- Det bes om at minst to referanser oppgis i søknad, fortrinnsvis dine siste ledere.
- Innsendte opplysninger behandles i henhold til offentlighetsloven. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan bli offentliggjort i henhold til offentlighetslovens § 25, selv om søkeren har bedt om å ikke bli oppført på søkerlisten.
- Hvis noen viser til fortrinnsrett til stillingen, må det komme frem av søknaden, og det kan da eventuelt bli andre stillinger ledig.
- Vi oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder funksjonshemming, etnisk eller nasjonal bakgrunn.
- Hustadvika kommune har full barnehagedekning
Søknad
Vi ber om at elektronisk søknadsskjema blir brukt. Attester og vitnemål tas med til evt. intervju.
Link til søknadsskjema: Søk her
Om bedriften
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2486284
- Sist endret
1. desember 2023
- Hentet fra
visma-easycruit
- Referanse
3261935_191713_no