Er du virksomhetscontroller og vil hjelpe politiet med å ta bedre beslutninger?

Om stillingen

Nå trenger vi deg som vil bruke erfaringen din til å sikre effektiv ressursbruk og verdiskaping i politiet. Hos oss får du en sentral rolle i å koble økonomi og drift og sikre god, helhetlig styring.

Du trives med analyser, prognoser og rapportering, og vet at god virksomhetsanalyse løfter kvaliteten på både beslutninger og styring.

Hos oss får du bruke kompetansen din til å gi ledere bedre beslutningsgrunnlag og bidra til at vi bruker ressursene der de trengs mest.

I Politiets IT-enhet (PIT) er vi over 800 medarbeidere som sammen skaper verdi for innbyggerne, næringslivet og kollegaer i politiet. 

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Arbeidsoppgaver

Du vil jobbe med:

• å analysere virksomhetsdata og legge til rette for datadrevne beslutninger
• å følge opp én eller flere avdelinger. Her får du helhetlig ansvar for økonomisk styring
• regnskapsrelaterte oppgaver og sikre kontroll på kostnadsdrivere
• å utvikle og bruke datamodeller, analysere trender og optimalisere prosesser

Du blir en viktig bidragsyter i tverrfaglige team og vil jobbe tett med ledergruppen i Politiets IT-enhet. 

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• høyere utdanning på minimum bachelornivå innen økonomi eller tilsvarende. Lang og relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• minimum 3 års erfaring innen virksomhetsstyring
• erfaring med virksomhetsanalyse, økonomisk oppfølging eller controlling
• kjennskap til regnskapsprosesser og ERP-systemer
• erfaring med analyseverktøy

Du kan kommunisere godt på norsk, både muntlig og skriftlig. Arbeidsspråket er norsk.

For å bli vurdert som søker til stillingen, må du oppfylle alle kravene over.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. I tillegg samtykker du til at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. Les mer på politiet.no/jobbipit

Det er også ønskelig med:

• erfaring fra større virksomheter eller IT-organisasjoner
• erfaring med bruk av PowerBI eller lignende system 

Personlige egenskaper

Vi tror du vil ha det fint hos oss om du:

• er strukturert og analytisk
• er proaktiv og løsningsorientert, med høy gjennomføringsevne
• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

Vi legger vekt på personlige egenskaper i rekrutteringen av vår nye virksomhetscontroller. 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som rådgiver / seniorrådgiver (stillingskode 1434 / 1364) med årslønn: kr. 750 000 – 950 000. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser (fast avsatt tid til kompetanseheving, sommer- og vintertid, fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor noen dager i uken, mulighet for trening i arbeidstiden)

Les mer om alle godene ved å jobbe i Politiets IT-enhet og bli bedre kjent med oss på politiet.no/jobbipit 

Arbeidsstedet ditt blir Majorstuen.

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.