Lørenskog kirkelige fellesråd søker kirkeverge/daglig leder
Lørenskog kirkelige fellesråd
Solheimveien 112, 1473 Lørenskog, Hybridkontor
Om jobben
Stillingstittel
Kirkeverge/daglig leder
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest søndag 3. august
Som daglig leder/kirkeverge får du det overordnede ansvaret for to sokn, tre kirker, ett kapell og én gravplass. Sammen med 19 dyktige kolleger vil du være med å fremme kirkens plass i en kommune med vel 50.000 innbyggere. Staben har kontor i Solheimsveien 112. Kirkevergen rapporterer til fellesrådet.
Ansvar og arbeidsoppgaver
Som kirkeverge er du daglig leder for fellesrådets virksomhet og har overordnet ansvar for personal, økonomi, administrasjon, gravplassforvaltning og drift av bygg og eiendommer. Kirkevergen forbereder og følger opp saker for fellesrådet og dets utvalg, og bidrar til dialog og samarbeid mellom menighetene og inn mot prostiet og kommunen.
Sentrale ansvarsområder og arbeidsoppgaver for kirkevergen:
- arbeide langsiktig ut fra vedtatte planer og budsjetter
- lede og utvikle staben og bidra til et godt arbeidsmiljø
- sørge for effektiv organisering og tjenester av høy kvalitet
- ha god økonomistyring og se til at tildelte økonomiske midler forvaltes effektivt
- videreutvikle dialogen med politisk og administrativ ledelse i kommunen
- skape engasjement for og bidra til videreutvikling av det lokale menighetsarbeidet
- drifte, vedlikeholde og utvikle kirkebygg og kirkegård
Din profil
Vi ser etter en fremoverlent, strukturert og tilstedeværende leder som vil gå i front for kirken i Lørenskog. Du har solid ledererfaring med ansvar for både ansatte og økonomi. Du er en strategisk leder med god gjennomføringsevne og erfaring med organisasjonsutvikling. Du er oppmerksom, lærevillig, bygger raskt tillit, fremmer samarbeid internt og eksternt, og håndterer høyt aktivitetsnivå med stor arbeidskapasitet og en fleksibel innstilling. Du blir en stolt ambassadør for Den norske kirke i Lørenskog.
Vi ser også for oss at du har
- relevant høyere utdanning
- dokumenterbare resultater som leder
- organisasjons- og rolleforståelse
- solid digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye systemer raskt
- erfaring med påvirkningsarbeid og dialog med beslutningstakere
- gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig
- Den som ansettes må
- være medlem i Den norske kirke
- kunne fremlegge politiattest
- ha førerkort klasse B og disponere bil
- være innstilt på noe møtevirksomhet på ettermiddags- og kveldstid
Du oppfordres til å søke på stillingen selv om du ikke kjenner deg igjen i absolutt alt som nevnes i utlysningsteksten. Personlig egnethet vil bli tillagt betydelig vekt.
Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste. Du kan søke om unntak fra offentlighet. Hvis unntak ikke kan gis, får du mulighet til å trekke søknaden din.
Hvorfor Lørenskog kirkelig fellesråd?
- Hos oss møter du engasjerende utfordringer i et fleksibelt og utviklingsorientert miljø. Du får stor innflytelse på egen arbeidshverdag og støtte fra en kompetent ledergruppe.
- Vi tilbyr en hybrid arbeidsform, tett samarbeid med prosten, nettverk med andre kirkeverger i prostiet, og samlinger og kurs som gir faglig og personlig vekst.
- Lønnen er konkurransedyktig, og vi har en solid pensjons- og forsikringsordning.
- Samfunnsoppdraget vårt er å skape inkluderende tros- og kulturarenaer. Vi ønsker mangfold blant våre ansatte og tilrettelegger ved behov.
Søknadsfrist: 3. august 2025 – Søknader vurderes fortløpende.
Ønsker du mer informasjon om stillingen?
Ta kontakt med vår rekrutteringspartner Knif Jobb ved rådgiverne
- Marit Ecklo Brevik, tlf. 907 24 333
- Sarya Aydilek, tlf. 908 06 003
Vis din interesse for stillingen ved å registrere søknad og CV i Webcruiter snarest. Attester og vitnemål vedlegges søknaden. Alle henvendelser behandles konfidensielt, i innledende fase også overfor Lørenskog kirkelige fellesråd dersom det er ønskelig.
Tiltredelse etter avtale.
Kontaktinformasjon
Sarya Aydilek, Rådgiver - research & analyse, +47 908 06 003, sa@knifjobb.noMarit Ecklo Brevik, Rådgiver, +47 907 24 333, meb@knifjobb.no
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Lørenskog kirkelige fellesrådReferansenr.: 4984290936
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.08.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Om bedriften
Den norske kirke i Lørenskog består av soknene Skårer og Fjellhamar som begge har menighetsarbeid rettet mot ulike alders- og målgrupper. Lørenskog kirkelige fellesråd er fellesorgan for soknene og består av to representanter fra hvert av menighetsrådene, prosten og en representant fra kommunen. Kirkevergen er rådets sekretær. Fellesrådet utarbeider mål og planer for den kirkelige virksomheten i kommunen, ivaretar administrative og økonomiske oppgaver på vegne av soknene, fremmer samarbeid mellom menighetsrådene og ivaretar soknenes interesser overfor kommunen. Videre er fellesrådet ansvarlig for drift og forvaltning av kirkebyggene og gravplassen i Lørenskog kommune. Fellesrådet ansetter kirkeverge. Kirkevergen er daglig leder, arbeidsgiver for de ansatte og den som forbereder saker til og følger opp vedtak fra fellesrådet.
For mer informasjon, se: Kirken i Lørenskog
Sektor
Ikke oppgitt
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
7b294a7a-f1f7-4a1f-959d-968f73126c7b
- Hentet fra
talentech
- Referanse
b4a0829694f04acb93d5ec78209a4972