Førsteamanuensis i pelagisk marin økologi

 Om stillingen

Ved Institutt for arktisk og marin biologi (AMB) er det ledig stilling som førsteamanuensis i marin økologi med fokus på den pelagiske delen av økosystemet i arktiske og høy-arktiske havområder. Stillingen er lagt til forskningsgruppen Arktisk og marin systemøkologi, og er en del av en strategisk satsing mot Polhavet 2050.

Institutt for arktisk og marin biologi (AMB) samler seks forskningsgrupper i biologi i et stort institutt som er lokalisert på flere bygg. Instituttets faglige aktivitet spenner vidt og dekker forskning og utdanning fra molekylære mekanismer på cellenivå, fysiologiske tilpasninger hos organismer, til økologiske interaksjoner i akvatiske og terrestre miljøer. Instituttet representerer en tidsriktig og spennende faglig enhet i biologi som møter faglige utfordringer innen grunnforskning, næringsrettet og forvaltningsrettet forskning med et sterkt fokus på Nordområdene. Instituttet har samarbeid med regionale- og nasjonale institusjoner som Framsenteret, Havforskningsinstituttet og NIBIO om omfattende nasjonalt og internasjonalt forskningssamarbeid.

Forskningsgruppen AMSE fokuserer på studier av struktur og funksjon i marine økosystemer på høye breddegrader. Vi jobber med et stort utvalg av organismer, alt fra bakterier og plankton, bunndyr og parasitter, til toppredatorer som fisk og sjøpattedyr, og har ofte en tilnærming på systemnivå. Å forstå trofiske interaksjoner, livssykluser og organismers responser på ulike biotiske og abiotiske faktorer, inkludert klimaendringer, er felles interesser i gruppen. Medlemmer av gruppen vår tar også opp økotoksikologiske spørsmål. Forskningsgruppen inngår i et bredere arktisk marint forskningsmiljø ved AMB, NFH, Framsenteret, og forskningsnettverket ARCTOS. Det er også et omfattende nasjonalt og internasjonalt samarbeid.

Arbeidssted er UiT i Tromsø. Du må være villig til å starte i stillingen innen rimelig tid etter å ha mottatt tilbud. 

Stillingens forsknings- og arbeidsområde

Stillingen forventes å bidra aktivt til omfanget av forskning på relevante problemstillinger knyttet til å kartlegge økologi og interaksjoner hos nøkkelorganismer og relevante prosesser i det sentrale Polhavet, på mellomhøy trofisk nivå i næringsnettet. Forskningen skal også adressere bruk av teknologi og observasjonsmetoder som kan styrke forskningsgruppens kompetanse og aktivitet. Stillingen vil bidra til å utfylle og knytte aktiviteten innenfor Arktisk marin systemøkologi tettere sammen, og samarbeid vektlegges.

Undervisning utgjør 50% av arbeidstiden, og stillingen vil bli tillagt ansvar for undervisning innen biologi, marine og økologiske fag som del av bachelor- (norsk) og masterprogrammet (engelsk) i Biologi, samt veiledning på Master og ph.d. nivå. Vi vektlegger kollegialt samarbeid om planlegging, gjennomføring og utvikling av studieprogrammene våre. Det forventes at du i stillingen bidrar til formidling og kommunikasjon om ditt fagfelt både internt, i fagmiljøet og til forvaltning og samfunnet generelt. Du må være villig til å engasjere deg i utviklingsarbeid innen eget fag, og for universitetet som helhet.

Kvalifikasjoner

Stillingen krever:

• Doktorgrad innen relevant fagområde, eller kompetanse på tilsvarende nivå dokumentert ved vitenskapelig arbeid av samme omfang og kvalitet.
• Internasjonal anerkjennelse innen ditt fagfelt, med vitenskapelige kvalifikasjoner utover doktorgradsnivå.
• Dokumentert kompetanse innen arktiske marin biologi, økologi og økosystemforståelse.
• Erfaring fra arktisk marint feltarbeid og at du har mulighet for å kunne delta på tokt til Polhavet.
• Kompetanse og interesse for moderne observasjonsteknologi.
• Kompetanse innen mellom-høy trofisk nivå.
• Dokumentert evne til å oppnå ekstern finansiering av forskning innen arktisk marinøkologi.
• Dokumentert utdanningsfaglig basiskompetanse (se under). De som ikke fyller kravet må gjøre det innen to år etter tilsettelse.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne i engelsk, og ferdigheter i skandinavisk språk på minimum nivå B2 i det felleseuropeiske rammeverket for språk. De som ikke oppfyller kravet til skandinaviske språkferdigheter, må gjøre det innen tre år etter tiltredelse. UiT legger til rette for gjennomføring av norskkurs.
• Personlige egenskaper som gjør deg ambisiøs, at du kommuniserer og samarbeider godt.

Det søkes etter en kollega med gode samarbeidsevner som har engasjement og initiativ til å styrke kompetanse og bidra til samarbeid og faglig utvikling i forskningsgruppen. Personlig egnethet vil derfor tillegges vekt.

Ytterligere ønskelige egenskaper:

• Kompetanse og interesse for kobling mellom fysisk havmiljø, organismer og økosystem.
• Kompetanse innen kvantitativ analyse og bruk av modeller.
• Kompetanse innen ressursforvaltning eller ressursrelaterte spørsmål.
• Interesse for og erfaring fra klimarelaterte forskningsspørsmål om arktisk havmiljø.
• Erfaring fra forskningsledelse.
• Dokumentert internasjonalt forskningsnettverk.
• Undervisningserfaring på bachelor, master og PhD nivå.
• Erfaring fra veiledning av master og PhD studenter.
• Kompetanse i norsk eller et annet skandinavisk språk.

Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i San Francisco-erklæringen om forskningsvurdering (DORA).

Krav til utdanningsfaglig basiskompetanse

Alle søkere til undervisnings- og forskerstillinger skal i søknaden dokumentere sin utdanningsfaglige kompetanse. Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.  

Basiskompetanse dokumenteres ved 

• a) søkere som har fullført eget universitetspedagogisk kurs tilsvarende 200 timer skal legge ved kurs-/eksamensbevis samt studieplan 
• b) øvrige søkere skal beskrive, vurdere og dokumentere sin kompetanse som underviser og veileder gjennom en systematisk og samlet fremstilling.  Ferdighetene skal dokumenteres i form av en pedagogisk mappe

De som ikke oppfyller kravene til utdanningsfaglig basiskompetanse, vil bli pålagt å oppfylle disse innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte.  For nærmere informasjon om utdanningsfaglig kompetansekrav og pedagogisk mappe, se: pedagogisk mappe.

Søknaden

Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Søknaden skal inneholde:

• Søknadsbrev (2-4 sider), helst skrevet på engelsk, som redegjør  for hvordan du ser for deg fremtidig samarbeid innenfor AMSE gruppen generelt og i forhold til Polhavet2050 spesielt, både i forhold til forskning og undervisning.
• CV som inneholder en fullstendig oversikt over utdanning, erfaring og faglig arbeid. 
• Vitnemål, vitnemålstillegg og karakterutskrifter (alle grader, på originalspråk og oversatt til engelsk eller skandinavisk språk). 
• Attester eller anbefalingsbrev hvis aktuelt. 
• To referanser med kontaktinformasjon. 
• Dokumentert utdanningsfaglig basiskompetanse (les mer). Søkere bes også vedlegge en kort skriftlig beskrivelse av hvordan de ser for seg å utvikle og implementere undervisning og studentveiledning i arktiske marinøkologiske fag (1-4 sider).
• Dokumentasjon av språkkunnskaper (les hvordan). 
• En liste og en beskrivelse av den akademiske produksjonen din, med angivelse av hvilke arbeider du anser som viktigst. Listen skal inneholde følgende: 
  • forfatter(e), verkets tittel 
  • for artikler: tidsskriftets navn og volum, første og siste side av artikkelen, utgivelsesår 
  • for publikasjoner: forlag, trykkeri, utgivelsesår, antall sider 
• Publisert eller upublisert arbeid du ønsker skal være del av vurderingen.

Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknad med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no. Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.  

Vi kan tilby

• et av landets beste vilkår for FoU-termin 
• gode velferdsordninger
• gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Førsteamanuensis lønnes etter statens regulativ kode 1011. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse. Ved UiT er fordelingen av arbeidstid fleksibel og tildeles på individuelt grunnlag. Som en norm vil førsteamanuenser bruke inntil 50 % av tida til FoU-arbeid og 50 % til undervisning, når tid til andre arbeidsoppgaver er trukket fra. Som normalt settes 5 % av til administrative oppgaver. 

Generelt

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT.

UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det.

Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen.

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.