Hopp til innhold

Helsesykepleier

Arbeidsgiver

Senja kommune Helsestasjon og Skolehelsetjenesten

Sted

Rådhusveien 8, 9300 Finnsnes

Om jobben

Type ansettelse
Vikariat, heltid 100%
Antall stillinger
1
Arbeidsspråk
Norsk

Søk på jobben

Søk senest fredag 10. juli

Om stillingen

Helsestasjons- og skolehelsetjenesten i Senja kommune er en del av Barne- og familietjenesten sammen med blant annet Barneverntjenesten og PPT. Tjenesten har egen avdelingsleder med daglig driftsansvar. Pr. tiden har vi 16,5 årsverk hvorav 14.9 årsverk er helsesykepleiere. I tillegg har vi 0,6 årsverk venteroms-assistent. 

Vi har ledig stilling som

Helsesykepleier 100% svangerskapsvikariat til 30.06.2027  

 Arbeidsoppgaver

  • Helsefremmende og forebyggende arbeidsoppgaver i henhold til nasjonale retningslinjer for tjenesten.
  • Arbeidsoppgavene kan variere innenfor helsestasjon, skolehelsetjeneste, helsestasjon for ungdom, smittevern og flyktningehelsetjeneste.
  • Koordinator-arbeid for barn og unge med langvarige og koordinerte helse- og omsorgstjenester.
  • Søker må være innstilt på å kjøre egen bil i arbeidstiden.

 Arbeidsoppgavene avklares i forbindelse med ansettelse. Det har sammenheng med kompetansen til den som ansettes og intern fordeling av arbeidsoppgaver. 

 Kvalifikasjoner

  • Sykepleier med godkjent videreutdanning som helsesykepleier.
  • offentlig godkjent sykepleier kan vurdres til stillingen. 
  • Gode skriftlige og muntlige formidlingsevner.
  • Personlig egnethet og god organisering av eget arbeid.
  • Gode datakunnskaper.
  • Førerkort klasse B.

 Personlige egenskaper

  • Faglig engasjert og trives med å jobbe med barn, unge og deres familier.
  • Innbyr til tillit og har evne til å skape gode relasjoner.
  • Har evne til å arbeide selvstendig, strukturert og målrettet.
  • Gode samarbeidsevner, samt gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter.
  • Stor arbeidskapasitet, fleksibel og lærevillig. Søker må kunne jobbe ved flere deler av tjenesten samtidig.
  • Kunne bidra til et godt arbeidsmiljø.

 Vi tilbyr

  • Faglige utfordringer i en spennende tjeneste i stadig utvikling.
  • Et godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer.
  • Fokus på kompetanseutvikling og velferdsteknologi.  
  • Fokus på brukermedvirkning.
  • Gode pensjonsordninger i KLP.
  • Fleksitid.
  • Sletting av studielån for ansatte som bor i Senja kommune. For mer informasjon sjekk her. 
For stillingen gjelder

Lønn etter avtale og kvalifikasjoner. Ansettelser skjer etter kommunale vilkår, på de lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Det bes om at det i søknaden oppgis 2 referanser. Aktuelle søkere innkalles til intervju.

Det kreves politiattest ved tilsettinger.

I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

Søkes via kommunenes hjemmeside eller EasyCruit. Søknad via e-post eller post godtas ikke. Kopi av attester og vitnemål blir etterspurt ved behov. Kopiene blir ikke returnert.


Link til søknadsskjema: Søk her

Kontaktperson for stillingen

Vanja Hårseide

Avdelingsleder

+47 906 44 305

vanja.harseide@senja.kommune.no

Om bedriften

Senja kommune er en av Norges mest naturskjønne og innovative kommuner, kjent for sin sterke utviklingsvilje og mål om å være en bærekraftig kommune og en kraftmotor i Nord-Norge. Kommunen er i betydelig vekst og søker ledere som vil bidra til helhetlige, fremtidsrettede og robuste samfunnstjenester og -strukturer.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

756ac621-6d98-44f3-a51b-d9820a81a990

Sist endret

10. juni 2026

Hentet fra

visma-easycruit

Referanse

3635397_193257_no

Lignende annonser

Laster lignende annonser