Myratunet korttid søker helsefagarbeidere og pleieassistenter ferievikarer sommeren 2026

Myratunet korttid 2. etg., Arendal kommune

Østensbuveien 58, 4848 Arendal

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

Stillingstittel: Helsefagarbeidere og pleieassistenter - ferievikar sommeren 2026
Oppstart: 8. juni 2026
Type ansettelse: Feriejobb, heltid 100%
Arbeidstid: Turnus
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 6
Arbeidssted: Hjemmekontor ikke mulig

Vi søker helsefagarbeidere og pleieassistenter til sommerjobb hos oss ved Myratunet korttid 2.etg. Hos oss vil du få innblikk i en avdeling som jobber helsefremmende og forebyggende med utgangspunkt i hva som er viktig for den enkelte.

Avdelingen har en sammensatt pasientpopulasjon og må derfor ivareta funksjoner som observasjoner, vurderinger, behandling, rehabilitering og palliativ omsorg. I det daglige jobber vi tverrfaglig og har tett dialog med tilsynslege, terapeuter og tildelingskontor for å sikre gode pasientforløp. Avdelingen består av to fløyer, hvor den ene fløyen er tiltenkt personer med kognitiv svikt. Det forventes ett tett samarbeid faglig så vel som kollegialt mellom fløyene.

Vi søker etter deg som er lærevillig, ønsker å være med å gjøre en forskjell for de eldre, som verdsetter kvalitet i arbeidet, arbeidsglede og raushet. Ta gjerne kontakt for en uforpliktende samtale om mulighetene hos oss.

Alle bes legge ved relevante vitnemål og attester når de søker. Politiattest må fremlegges ved ansettelse. Aktuelle kandidater kontaktes fortløpende

Arbeidsoppgaver

Pleie og omsorg til pasientene i avdelingen
Faglig oppfølgning og behandling
Fokus på mestring, rehabilitering, kartlegging og vurdering
Tverrfaglig samarbeid, også på tvers av avdelinger

Kvalifikasjoner

Relevant erfaring med korte pasientforløp vil vektlegges
Gode ferdigheter og kunnskaper på IKT-verktøy
Arbeidsspråket på Myratunet er norsk, og alle søkere må beherske norsk godt både muntlig og skriftlig (B1-nivå)
Politiattest må fremvises ved inngåelse av arbeidsforholdet

Personlige egenskaper

Trygg på egne ferdigheter, faglig og personlig
Evne til å arbeide selvstendig så vel som i team
Fleksibel og lærevillig
Høy grad av struktur og fleksibilitet og evne til problemløsning
Trives med rask pasientflyt og til tider høyt tempo i arbeidshverdagen.
Lojal
Bidra positivt inn i arbeidsmiljøet

Vi tilbyr

Spennende, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
Et godt arbeidsmiljø med flinke og engasjerte kollegaer
Mulighet for vakter videre etter hovedferie
Konkurransedyktige villkår
Bonusordning for eksterne ferievikarer som jobber 100% i 6 uker med annenhver helg

Kontaktinformasjon

Mia Emmeline Engø-Johnsen, Virksomhetsleder helse, +47 90647743

Arbeidssted

Østensbuveien 58
4848 Arendal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Arendal kommune

Referansenr.: 5053152546
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Startdato: 08.06.2026
Sluttdato: 09.08.2026
Søknadsfrist: 30.01.2026

Om bedriften

Vil du bli vår nye kollega?

Arendal ble etablert som kjøbstad i mai 1723. Siden har det skjedd mye. I dag har Arendal kommune over 46 000 innbyggere. Kommunen er en handlekraftig organisasjon og en attraktiv arbeidsgiver for over 3500 medarbeidere.

Vi løser viktige samfunnsoppgaver, og er en sentral aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål, og vi er vertskommune for Arendalsuka - Norges største demokratifestival.

Arbeidet skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile Arendals befolkning. Vi ser mangfold som en styrke. Vi vil ha medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.

Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert; uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn, til å søke jobb hos oss. Vi jobber for heltidskultur, og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger. Se mer om vår arbeidsgiverstrategi .

I henhold til offentlighetslovens § 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.

For stillinger som arbeider med barn og unge, tjenester innen helse- og omsorg, eller brann- og eksplosjonsvern, må det foreligge tilfredsstillende politiattest.