Sykepleier i omsorgsbolig for personer med demens

Nannestad kommune har nylig åpnet et toppmoderne bygg med 16 omsorgsboliger for personer med demens - et sted der teknologi og varme omsorgstjenester går hånd i hånd.

Nå søker vi en sykepleier til en fast 100% stilling med langvakter og for tiden arbeid hver 4. helg.

Omsorgsboligene er organisert under hjemmebaserte tjenester i Kommunalområde Helse og Mestring. Her bor beboerne i egne leiligheter - dette er ikke en institusjon, men et hjem tilpasset støtte. Vi har tatt i bruk velferdsteknologi som RoomMate, GPS, døralarmer, trygghetsalarmer og Evondos medisindispensere - alt tilpasset individuelt.

Du er en sykepleier med hjerte for demensomsorg. Du trives med ansvar, er trygg i rollen og har evne til å se hver enkelt beboer.

Som sykepleier vil du ha en sentral rolle i å sikre kvalitet og trygghet i tjenestene. 

• Samarbeide tett med kollegaer i omsorgsboligen, samt andre som pårørende og eksterne samarbeidspartnere som fastleger, apotek etc.
• Planlegge, gjennomføre, evaluere og korrigere tiltak til den enkelte beboer.
• Veilede kollegaer, studenter og andre elever/lærlinger ved behov.
• Bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Dokumentere i fagsystem. Vi bruker CosDoc og CosDoc+
• Følge opp og tilpasse bruk av velferdsteknologi

• Må ha norsk autorisasjon som sykepleier, evt vernepleier.
• Må ha gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper.
• Må ha god digital forståelse fordi vi bruker mange digitale løsninger i hverdagen.
• Ønskelig med videreutdanning innen demens/geriatri/velferdsteknologi.
• Ønskelig med erfaring i bruk av digitale hjelpemidler.
• Ønskelig med erfaring fra eldreomsorg og/eller hjemmesykepleie.

Vi tilbyr:

• En spennende arbeidshverdag med i et godt team og gode kollegaer.
• Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø.
• Vi har i dag turnus med langvakter og arbeid hver 4. helg, noe som gir lange og gode friperioder mellom arbeidsperiodene.
• Fokus på faglig utvikling og innovasjon.
• gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
• Godt, inkluderende og spennende arbeidsmiljø

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

Ønsker ikke å bli kontaktet av rekrutterings- eller bemanningsbyråer.