Barne- og ungdomsarbeider

Ved Hallset barnehager er det ledig en fast 100 prosent stilling som barne- og ungdomsarbeider.

Vi søker en medarbeider med stort engasjement for barns oppvekst, og som kan bidra til et inkluderende fellesskap for alle barn, i samarbeid med resten av personalet.

Våre kjerneverdier er hverdagslykke, fellesskap og utvikling. Vi er opptatt av å fremme et godt fysisk og psykososialt miljø for barn og voksne, med fokus på lek og prosjektarbeid. Refleksjon over egen praksis er en naturlig del av hverdagen vår for utvikling av enheten.  Vi deltar i ulike nettverk, som Barn og rom, reggio-nettverk og Grønt flagg.

Hallset barnehager består av Selsbakkhøgda barnehage og Skjermvegen barnehage med totalt ca. 120 barn og ca. 40 ansatte.

Arbeidsoppgaver

• Stillingen inngår aktivt i barnehagens grunnbemanning.
• Planlegge, gjennomføre og vurdere aktivitet for barn.
• Samarbeide med andre grupper på barnehagen.
• Bidra til å legge til rette for et læringsmiljø i tråd med Barn og rom og Reggio Emilias filosofi.
• Bidra til utvikling av barnehagen.

Kvalifikasjoner

• Godkjent fagbrev for barne- og ungdomsarbeider.
• Må kunne arbeide i team med andre, men også selvstendig.
• Må kunne tilegne seg arbeid i forhold til ASK, alternativ supplerende kommunikasjon, med barn.
• Digitale ferdigheter er en fordel.
• Må beherske norsk muntlig og skriftlig.

Personlige egenskaper

Vi søker en barne- og ungdomsarbeider som

• er inkluderende i sitt arbeid, spesielt i utvikling av gode relasjoner med barn, foreldre og medarbeidere.
• lar seg sjarmere av barns prosjekter, blir inspirert og inspirerer barn.
• har god arbeidskapasitet, og bidrar positivt og støttende i arbeidsfellesskapet.
• arbeider selvstendig og har gode samarbeidsevner.
• er fleksibel og endringsvillig.
• viser engasjement og bidrar til utvikling av barnehagetilbudet.
• viser evne til refleksjon og er åpen for veiledning.

Vi tilbyr

• En hektisk, men spennende hverdag i et godt miljø og med store muligheter til faglig utvikling.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Eva Grande Rø, Enhetsleder, +47 93497927
June Nilsen Røch, Avdelingsleder, 41413019

Arbeidssted

Adolf Andreassens veg 6
7023 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5003201676
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.09.2025