Ønsker du å utvikle deg innen ITB og Prosjektleder Tekniske fag på Moelven?

I HRP er vi opptatt av å møte morgendagens utfordringer, bistå våre kunder med den ekspertisen de etterspør og være en ledende samfunnsbygger. Selskapet går gjerne nye veier for å sikre de beste løsningene og har et særskilt fokus på å kunne tilby faglig sterke team som kan jobbe med prosjekter fra tidlig utredningsfase og lede prosjektene gjennom alle faser. Med godt over 1000 byggeprosjekter i året, vil det aldri vært tomt for prosjekter, utfordringer og muligheten til å lære.

Vi erkjenner at utvikling skjer der det ikke bare tenkes, men gjøres annerledes. Dette påvirker også utviklingen i selskapets avdelinger. Som en av Norges viktigste samfunnsbyggere, har vi et økt antall prosjekter og ser derfor etter Prosjektleder tekniske fag, med fokus på Integrerte tekniske bygningsinstallasjoner (ITB).

Om Digitalisering og teknisk ledelse

I HRP har vi siden 2017 hatt et sterkt fokus på utvikling av ITB-rollene iht. NS3935 og prosjekt- og byggeledelse for tekniske fag. I dag er vi det ledende miljøet i Norge innen nettopp dette og har klare målsetninger om det skal fortsette å være slik i fremtiden. Digitalisering og teknisk ledelse som du søker deg til, er i dag sammensatt av flere titalls ingeniører med forskjellig bakgrunn. Dette har skapt et unikt miljø for teknisk ledelse, som har sin faglige tyngde innen automasjon, energi, VVS og elektro.

Om HRP Innlandet -- Moelv-kontoret

HRP har et veletablert kontor i Moelv som dekker hele Innlandet, med hovedtyngde i Mjøsregionen. Kontoret har i dag sterk kompetanse innen prosjektledelse, byggeledelse og SHA, og leverer byggherrestøtte til både offentlige og private oppdragsgivere. Vi har rammeavtaler og pågående oppdrag for blant annet kommuner i Mjøsregionen, Forsvarsbygg, Sykehuset Innlandet, industriaktører på Raufoss og private eiendomsutviklere. Moelv-kontoret er strategisk plassert tett på flere av regionens største utviklingsprosjekter innen helsebygg, samferdsel, forsvar, industri og næringsutvikling, og er et viktig nav i HRPs videre satsing i Innlandet.

Hvorfor HRP Innlandet?

Hos HRP Innlandet får man muligheten til å være med på å bygge og forme en tydelig teknisk satsing i en region med høy og langsiktig prosjektaktivitet. Moelv-kontoret har korte beslutningsveier, et sterkt tverrfaglig miljø og tydelige ambisjoner for videre vekst. Stillingen gir mulighet til å jobbe tett på samfunnsviktige og teknisk krevende prosjekter, samtidig som man får en sentral rolle i å utvikle HRPs ITB- og tekniske fagmiljø i Innlandet i årene som kommer.

Bli med på vårt vinnerlag, og finn ditt neste prosjekt hos oss!

Sentrale arbeidsoppgaver

• Prosjekt- og byggeledelse tekniske fag (VVS, elektro eller automasjon).
• ITB-ansvarlig, ITB-rådgiver og/eller Systemintegrator iht. NS3935:2019
• Bistå byggherre og entreprenør i tidligfase, prosjektering og gjennomføring av prosjektet.
• Bistå med utarbeidelse av konkurransegrunnlag, evaluering av tilbud og kontrahering.
• Følge opp kvalitet og fremdrift i byggeprosjekt.
• Kommunikasjon og avklaring av grensesnitt.
• Delta i utvikling av eget fagmiljø og avdeling.

Om personen vi søker

Du er selvstendig i arbeidet, samtidig som at du ønsker å spille på lag med dine kolleger både på din avdeling og på tvers av andre avdelinger. Du er opptatt av å gå frem som et godt eksempel og bidra til et godt arbeidsmiljø. I tillegg er du kundeorientert, kvalitetsorientert og en god relasjonsbygger. Du har generell god kjennskap til bygg- og anleggsbransjen som en helhet. Det er også ønskelig at du har jobbet noen år med tverrfaglig koordinering mellom tekniske fag, og kjenner til ITB-rollene.

I tillegg har du:

• Svært gode norsk ferdigheter både skriftlig og muntlig.
• Minimum 5 års erfaring med bygge- eller anleggsprosjekter på enten byggherre eller entreprenørsiden.
• Du har minimum bachelor/fagskole ingeniørutdannelse innen bygg eller tekniske fag.
• Erfaring fra større bygge- eller anleggsprosjekter. Erfaring fra offentlige prosjekter er en fordel.
• Lang direkte relevant erfaring kan kompensere for manglende formalkompetanse.
• Det er en fordel at du kan sikkerhetsklareres (NSM)

Vi tilbyr

Hos oss får du muligheten til å være med på å jobbe, bygge, forme og utvikle et meget trivelig arbeidsmiljø med mange dyktige kollegaer som ønsker å spille på lag med deg. Du vil ha store påvirkningsmuligheter i egen arbeidshverdag, spennende roller i interessante prosjekter og et stort ansvar. Her er det store karrieremuligheter, og du vil få gode utviklingsmuligheter gjennom HRP Academy. Vi tilbyr også konkurransedyktige betingelser og svært gode pensjons- og forsikringsordninger.

Vi vet at de flinke folkene-- sånn som deg har tanker om hva som kan være interessant å holde på med videre. Derfor ønsker vi å snakke sammen om dette over en kaffekopp med deg, og bli litt bedre kjent.

Vi gleder oss til å høre fra deg!