Ledig fast stilling som brannforebygger

Er du klar for en samfunnsnyttig og spennende jobb med ansvar og mening?

Kongsberg brann og redning søker en engasjert brannforebygger til vår forebyggende avdeling. Stillingen er fast 100 %, med arbeidssted Kongsberg brannstasjon. Tiltredelse etter nærmere avtale.

Vi ønsker et brannvesen som reflekterer mangfoldet i samfunnet vi jobber i og oppfordrer alle til å søke.

Som brannforebygger vil du ha en sentral rolle i vårt brannforebyggende arbeid. Du vil bidra til trygghet i lokalsamfunnet gjennom informasjonsarbeid, tilsyn og feiing med fyringsanlegg i bolig og fritidsbolig. Stillingen kan også tillegges andre oppgaver etter brannsjefens vurdering.

Det er krav om bruk av uniform i arbeidstiden.

Som medarbeider i forebyggende avdeling ved Kongsberg brann og redning har du et bredt spekter av oppgaver knyttet til tilsyn og feiing av fyringsanlegg. Stillingen innebærer både selvstendig arbeid og samarbeid med kolleger og innbyggere. Dine hovedoppgaver vil være:

Hovedoppgaven vil være å forebygge brann ved tilsyn og feiing av fyringsanlegg i helårs- og fritidsboliger i henhold til gjeldende regelverk. Dette innebærer blant annet kommunikasjon med innbyggere, forvaltning av lovverk og bruk av data som arbeidsverktøy.

Formidle kunnskap om brannforebygging / brannvernlovgivningen til skoleelever, innbyggere, virksomheter og organisasjoner. Det inkluderer undervisning, rådgivning, og motivasjons- og informasjonstiltak rettet mot avdelingens satsningsområder.

Bidra i utviklingsarbeid, prosjekter og tverrfaglig samarbeid. Ta ansvar for egen bil og utstyr. 
Stillingen kan bli tillagt eget kompetanseområde dersom søker innehar riktige kvalifikasjoner og egenskaper.

Intern opplæring vil bli gitt.

• Svennebrev i feier-/ brannforebyggerfaget.
• Det kreves tilfredsstillende politiattest og taushetserklæring før tiltredelse.
• Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig.
• God skriftlig/muntlig fremstillingsevne.
• Førerkort klasse B og BE. Manglende klasse BE kan eventuelt erverves etter ansettelse for søkers regning.

• God fysisk forutsetning for å utføre arbeidsoppgaver som ligger til stillingen.
• God digital kompetanse og erfaring med IT-verktøy, som for eksempel Word.
• Evne til systematisk arbeid, samarbeid og service.
• Fokus på HMS og være bidragsyter til et godt arbeidsmiljø.
• Ønskelig med førerkort klasse S. (snøscooter)
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

 Vi tilbyr

• En samfunnsnyttig, spennende og ansvarsfull jobb i et viktig fagfelt.
• Et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø i utvikling.
• Allsidig hverdag med varierte oppgaver.
• Disponering av tjenestebil i arbeidstiden.
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk.
• Offentlig pensjons- og forsikringsordning i KLP.

Annet  

Slik søker du

Send inn din søknad via vårt elektroniske søknadsskjema. Husk å fylle ut alle relevante felter. Attester og vitnemål tas med til intervju.

Etter søknadsfristens utløp utarbeides offentlig søkerliste. Ønsker du å være unntatt offentlighet, må dette begrunnes særskilt i søknaden. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.