Teknologileder

Vil du være en av de som leder teknologiutviklingen i Nav? Vil du støtte andre ledere slik at Nav gjør gode teknologivalg til det beste for brukerne?  

Nav er kjent for å være fremst på produktutvikling og digitalisering i offentlig sektor, og det skal vi fortsatt være. Vi har over 100 tverrfaglige team som lager endringsdyktige systemer, teamene er den viktigste enkeltkomponenten i Navs applikasjonsarkitektur. 

I rollen som teknologileder i Nav, er du tett på disse teamene ved å være en del av et område sin tverrfaglige ledelse. Rollen inngår i ledelsen av områder i størrelsesorden 50-120 personer. Teamene jobber kontinuerlig med finne den riktige balansen mellom teknologi, juss, brukervennlighet og økonomi. Autonomi er viktig, men samtidig bør teamene på tvers av Nav gå i samme retning. Her vil du som teknologileder være sentral for å støtte både teamene og ledelsen i å ta gode valg.  

Nav har nettopp endret organisering, hvor produktutvikling og fagutvikling er samlet, så timingen for å komme ombord i skuta kan neppe bli bedre. 

Vi søker nå etter teknologiledere til tre områder: Helseytelser, Arbeidsavklaringspenger og Velferdsavdelingen.

Du er en teknolog med evne og vilje til å jobbe strategisk og tverrfaglig. Fortrinnsvis har du lang erfaring som utvikler og ønske om å oppnå mer som teknologileder enn gjennom egne leveranser. Du har fokus på å skape endring, og du har forståelse for kraften i tverrfaglig samarbeid med lederkolleger som har spesialisering innen produktledelse, økonomi, etterlevelse, personvern, design og domenekunnskap. 

Arbeidsoppgaver

• Støtte ledelsen av området med høynivå teknologiforståelse og bidra til å sette strategisk retning på en måte som ivaretar endringsevne og digitalisering.  
• Bistå ledelsen og teamene med å handle i tråd med strategier og teknisk retning.  
• Være bindeledd mellom ledelsen og team, og sparrer med teamene i overordnede arkitekturvalg i området. 
• Hjelpe til med å løse opp i teknologiske hindringer som ligger utenfor teamene. 
• Hjelpe teamene med å ta beslutninger, eller eskalere, ved behov. 
• Støtte med å dokumentere beslutninger av strategisk betydning. 
• Hjelpe teamene med interessenthåndtering.  
• Presentere og forklare teknologi og retningsvalg til andre ledere.  
• Bidra til å skape et fagmiljø for teknologi, arkitektur og teknologiledelse i enheten og i Teknologiavdelingen.  
• Det forventes ikke at man koder i rollen, men utvikler erfaring vil være en stor fordel for å lykkes.  

Kvalifikasjoner

• Relevant utdanning på fortrinnsvis masternivå, minimum bachelornivå. Lang og særlig relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• Du må ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk.
• Minst 2 års erfaring med softwaredesign og/eller arkitektur
• Minst 2 års erfaring med tverrfaglig ledelse rolle
• Bred erfaring med å utvikle fleksible, skalerbare og distribuerte systemer som har vist endringsevne over tid
• Erfaring med å jobbe med ledere i store teambaserte organisasjoner, og evne til å levere resultater på tvers av team
  

Det vil være en fordel dersom du i tillegg: 

• Har erfaring med å kombinere teknologi og forretning
• Har erfaring med bruk av Domain Driven Design / Team Topologies
• Har erfaring fra å jobbe med kontinuerlige leveranser
• Har erfaring med sikkerhetsarkitektur

Personlige egenskaper

• Tørr å utfordre etablerte sannheter
• Viser forståelse for hvordan problemstillinger kan være en del av noe større, og forstår disse sammenhengene
• Bygger relasjoner og vet hvordan du skal nå ut med dine tanker og idéer til kolleger fra ulike fagdisipliner
• Må kunne identifisere og prioritere komplekse problemer, og kunne formulere en strategi for å komme frem til en løsning
• Kommuniserer godt skriftlig og muntlig, med et klart språk, på tvers av ulike nivåer og fagmiljøer i organisasjonen
• Er målorientert og har en pragmatisk tilnærming

Vi tilbyr

Du vil bli en del av Teknologiavdelingen i Nav, hvor du får varierte arbeidsoppgaver som du løser sammen med dyktige og engasjerte kollegaer fra hele organisasjonen. Det gir deg en spennende rolle på en av landets viktigste arbeidsplasser, hvor vår visjon er å gi mennesker muligheter. De over 800 kollegaene dine leverer løsninger til 2.8 millioner mennesker, og forvalter kjernesystemene i et av verdens beste velferdssamfunn. 

Vi er midt i en omfattende digital transformasjon som krever nye veier til mål, og i dette arbeidet er Teknologiavdelingen i Nav kjent for å gå foran og bane vei. Vi utfordrer, eksperimenterer og leverer alltid med høy kvalitet. Med høye ambisjoner og lave skuldre er det aldri tvil om hvorfor vi går på jobb hver dag. 

Vi tilbyr: 

• En av Norges fremste offentlige etater på teknologifeltet, med meget engasjerte, motiverte og dyktige medarbeidere som brenner for faget.   
  
• Stort rom for faglig utvikling både gjennom konferanser, kurs, digital læring, avsatt tid annenhver uke og flere faste ukentlige delingsarenaer – alt i arbeidstiden. 
• Lønn fra kr 850.000,- til kr 1.100.000,- i stillingskode 1364 som seniorrådgiver. For spesielt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. 
• Stor frihet i valg av utstyr. 
• Nye flotte lokaler på Helsfyr i Oslo med god lunsj, treningsrom, takterrasse med mer. 
• Trening i arbeidstiden.
• Mulighet for boliglån og gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom statens pensjonskasse.   
• Mulighet for å opparbeide fleksitid/avspasering og sommertidsordning. Vanlig arbeidstid er 7 timer og 45 minutter inkludert lunsj (sommertid 7 timer).  
• Attraktiv kombinasjon av kontor og hjemmekontor.  

Kontaktinformasjon

Petter Hafskjold, Seksjonsleder, 92897205, petter.hafskjold@nav.no
Malin Strand Nilsen, Kontorleder, 90674193, malin.strand.nilsen@nav.no

Arbeidssted

Fyrstikkalléen 1
0661 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: NAV

Referansenr.: 4966863657
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.05.2025