Sykepleier i nattpatruljen
Nattpatruljen, Haugesund kommune
Karmsundgata 51, 5531 Haugesund, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Sykepleier i nattpatruljen
Oppstart
23. juni 2025
Type ansettelse
Fast, deltid 0%
Arbeidstid
Natt
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
3
Søk på jobben
Søk senest fredag 20. juni
Er du sykepleier, liker nattarbeid og ønsker å være med å heve kvaliteten på tjenesten vi utfører til våre hjemmeboende? Da er det kanskje deg vi søker etter!
Hjemmetjenesten Haugesund kommune yter helse og omsorgstjenester etter vedtak til hjemmeboende i alle aldre. Enheten har 6 avdelinger, samt nattpatrulje. Enheten har ca. 185 årsverk fordelt på 280 ansatte, hvorav 56 er sykepleierstillinger. Nattpatruljen betjener hele byen, samt natt på 2 heldøgnsbemannede omsorgsboliger. Utepatruljen kjører sammen to og to i patrulje.
De ledige nattstillingene er for tiden på 61%, 65,73% og 75,52% - med arbeid hver 3 helg.
I 2025 vil vi i hjemmetjenesten ha et pilotprosjekt der vi skal utarbeide en fadderordningsmodell for systematisk oppfølging av nyansatte, nyutdannede og praksisstudenter. Hovedmålgruppen er sykepleiere og sykepleiestudenter.
Arbeidsoppgaver
- Sykepleiefaglig oppfølging av hjemmeboende etter vedtak
- Sykepleieansvarlig på vakt etter delegasjon
- Medisinhåndtering
- Besvare og håndtere trygghetsalarmer
- Benytte pasientjournalsystemet Gerica
- Tett samarbeid med kollegaer, legevakt og andre samarbeidspartnere
Kvalifikasjoner
- Sykepleier med norsk autorisasjon
- Sykepleiestudenter i siste semester av studiet kan søke
- Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen
- Ordinært førerkort klasse B
- Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig
Personlige egenskaper
- Være selvstendig med gode kommunikasjon- og samarbeidsevner
- Ha evne til å gi brukerne en god og individuell omsorg
- Evne til å takle en variert arbeidshverdag
- Bidra til et godt arbeidsmiljø
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Årsturnus
- Fadderordning
- Mulighet for personlig og faglig utvikling
- Trygg arbeidsplass med fokus på inkluderende arbeidsliv
- Konkurransedyktige lønnsbetingelser
- Avlønning som spesialsykepleier med relevant videreutdanning
- Startpakke for sykepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg /etablere seg for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet eller mer. Startpakken utgjør kr 20.000,- og ytterligere for kr 20.000,- dersom sykepleier fortsatt er i kommunen etter ett år, jf. retningslinjer for startpakke
Kontaktinformasjon
Lill Østbø, avdelingssykepleier, +47 52 74 49 04, lill.ostbo@haugesund.kommune.noArbeidssted
Karmsundgata 515531 HAUGESUND
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Haugesund kommuneReferansenr.: 4981247853
Stillingsprosent: 0%
Fast
Startdato: 23.06.2025
Søknadsfrist: 20.06.2025
Kontaktperson for stillingen
Om bedriften
Haugesund kommune bygger sin virksomhet på verdiene åpen, ærlig, raus og troverdig. Byen Haugesund er et regionssenter for 100 000 haugalendinger og er en av Norges fremste handelsbyer og skipsfartsbyer. Bykommunen med i overkant av 38 000 innbyggere byr på festivaler og kulturarrangement gjennom hele året for alle aldersgrupper.
Haugesund kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn.
Sektor
Offentlig
Nettsted