Sykepleier

Vil du gjøre en forskjell – hver eneste dag?

Hos oss får du muligheten til å skape gode hverdager for personer med utviklingshemming i et bofellesskap der omsorg og livskvalitet står i sentrum. Vi følger beboerne i alle dagliglivets gjøremål og jobber turnus med vakter på inntil 12,5 timer – noe som gir tid til å bygge relasjoner og skape trygghet. Sammen utvikler vi fremtidens tjenester, med fokus på kvalitet, faglig utvikling og et arbeidsmiljø som både er sosialt og inspirerende.

Arbeidsoppgaver

• Sikre at bruker får nødvendig helsehjelp og tjenester av god kvalitet i tråd med gjeldende lover, avtaler og retningslinjer
  
• Utføre observasjon, kartlegging, iverksetting av tiltak og dokumentasjon i pasientjournal (Helseplattformen)
  
• Legemiddelhåndtering
  
• Støtte bruker i hverdagsmestring og bidra til økt livskvalitet
  
• Bruke nødvendige hjelpemidler og/eller kommunikasjonsverktøy
  
• Utarbeide, oppdatere og følge opp tiltak og planer i tråd med vedtak og endrede behov
• Samarbeide tverrfaglig med koordinerings- og tildelingskontor, lege, fysio- og ergoterapeut, samt annet helsepersonell og pårørende
• Bidra til faglig utvikling, engasjement og kontinuerlig oppdatering på arbeidsplassen
• Bidra til et godt rehabiliteringstilbud basert på brukerenes mål, ønsker og behov
• Ha ansvar for eller bidra til utarbeidelse og oppdatering av for eksempel individuell plan(IP)
• Veilednig av pasienter, pårørende, kollegaer og studenter

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som sykepleier
  
• Relevant erfaring er en fordel, erfaring fra arbeid med målgruppen er en forutsetning. 
  
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne. Krav om norsk språkferdighet tilsvarende B2 (Europarådets nivåskala – CEFR)
  
• Beherske IKT-verktøy
  
• Sertifikat klasse B
  
• Ved tilsetting kreves politiattest, MRSA- og TBC-egenerklæringer
  
• Aktuelle kandidater må ha norsk personnummer eller gyldig D-nummer og formidle dette til arbeidsgiver i god tid før oppstart
  
• Det forutsettes at den som ansettes kan bekrefte sikker identitet med gyldig pass (internasjonalt) eller nasjonalt ID-kort (EU/EØS)
  
• Det kreves også at personlig BankID eller ID-porten kan benyttes som alternativ innlogging mot digitale løsninger (Helseplattformen, OTTO-app m.m.)

Personlige egenskaper

• Trygg, tydelig og engasjert, med fokus på beboeren
  
• Løsningsorientert, fleksibel og glad i nye utfordringer
  
• Selvstendig, men samarbeidsorientert og bidrar til et godt arbeidsmiljø
  
• Nytenkende og endringsvillig
• Personlige egenskaper vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• En interessant og variert arbeidsdag med utfordrende oppgaver i et godt sosialt og faglig miljø
  
• Faglig påfyll og mulighet for videreutdanning etter virksomhetens behov
  
• Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende tariff
  
• Gode pensjonsordninger i henhold til tariff
  
• Tilgang til bedriftshelsetjeneste
  
• Vi er en IA-bedrift
  
• Gratis parkering og gode kollektivforbindelser i nærheten

HVORFOR VELGE OSS:
Hos oss får du muligheten til å påvirke, utvikle og bidra til et samfunnsnyttig arbeid – i et miljø som verdsetter engasjement og kompetanse.

Kontaktinformasjon

Monika Stepczak , konstituert avdelingsleder , 968 06 866, monika.stepczak@alesund.kommune.no
Wenche Karin Åsmo Brandt, Verksemdsleiar, 954 32 994, wenche.karin.asmo.brandt@alesund.kommune.no

Arbeidsstad

Kyrkjehaugen 5
6014 Ålesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Ålesund kommune

Referansenr.: 5064305806
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.02.2026