Avdelingsleder
Nav Nordre Follo, Nordre Follo kommune
Idrettsveien 18, 1400 Ski, Hybridkontor
Om jobben
Stillingstittel
Avdelingsleder Nav Nordre Follo
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest tirsdag 5. august
Er du en tillitsfull og trygg leder, og ønsker å bidra i et viktig samfunnsoppdrag?
Nav Nordre Follo søker nye lederkrefter til vår ledergruppe.
Som avdelingsleder vil du få ansvar for å lede helhetlig arbeidsrettet oppfølging av unge mellom 16-29 år. Målsetningen for avdelingen er å motvirke utenforskap og øke arbeidsinkluderingen i vår kommune.
Du skal bidra til utvikling av nye arbeidsmetoder og tjenester. Du må ha god rolleforståelse samt gode evner til å balansere fag, drift og strategi. Vi ser etter en leder som er modig og engasjert, og som er opptatt av at innbyggerne våre skal motta gode tjenester. Du ser at avdelingen og kontoret har et felles ansvar for oppfølging, og er opptatt av brukers og samfunnets beste, på tvers av ansvarsområder.
Med en god dose humor og vennlighet, vil du komme inn i en avdeling og et kontor som gir deg stort handlingsrom til å finne gode løsninger i jobben med vårt mandat. Her er det takhøyde for faglige diskusjoner og respekt for ulikhet. Vi søker deg som jobber målrettet og har en indre motivasjon for samfunnsoppdraget til Nav.
Avdelingsleder rapporterer til virksomhetsleder og vil være en av 6 avdelingsledere i kontorets ledergruppe.
Stillingen er fast, 100 % og er ledig fra 1. september 2025.
Arbeidsoppgaver
- ansvar for organisering, ledelse og utvikling av egen avdeling spesielt og Nav Nordre Follo som enhet
- personal- og resultatansvar
- økonomirapportering
- være en aktiv medspiller i Nav Nordre Follo sitt lederteam, og støtte virksomhetsleder i strategi- og utviklingsprosesser
- legge til rette for samarbeid og kompetanseutvikling på tvers av avdelinger og individnivå
- bidra aktivt til samskaping med andre kommunale tjenester, samarbeidspartnere og innbyggerne
- ansvar for utvikling av arbeidsmetodikk og arbeidsprosesser
- utvikle godt medarbeiderskap og ønsket kultur på avdelingen og kontoret
Kvalifikasjoner
- minimum 3-årig relevant høyere utdanning innen statsvitenskap, sosionom, sosiolog. Særskilt relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
- ledererfaring med personalansvar. Annen type ledererfaring kan vurderes, men må da komme tydelig frem i søknaden og relateres til oppgavene i stillingen
- kunnskap om offentlig forvaltning og Nav sitt samfunnsoppdrag, herunder sosialtjenesteloven og annet relevant regelverk
- erfaring fra å lede endrings- og omstillingsarbeid
- evne til å tenke strategisk og bidra til helhetlig utvikling
- god systemforståelse og gode digitale ferdigheter
- gode kommunikasjonsferdigheter, skriftlig og muntlig
Kravene til stillingen må kunne dokumenteres, og all utenlandsk utdanning må være HK-dir./NOKUT-godkjent.
Ønsket kompetanse:
- dokumentert lederutdanning
- erfaring med kompetanseledelse
- kunnskap om arbeids-, helse- og velferdspolitikk
- økonomistyring
Personlige egenskaper
Vi søker en avdelingsleder som har høy gjennomføringsevne, og som er proaktiv og god til å lede og motivere medarbeidere til å oppnå gode resultater. Du er en pådriver for fellesskapskultur og et inkluderende arbeidsmiljø, og du leder gjennom tillit, åpenhet og involvering.Du står trygt i å lede i omstilling og med en evne til å fatte beslutninger. Du har stor arbeidskapasitet og mestrer å prioritere i en hektisk hverdag. Du evner å arbeide strategisk og operativt for å realisere Navs mål.
Vi legger stor vekt på at du egner deg personlig for jobben.
Vi tilbyr
- stort kompetansemiljø med aktive, engasjerte og kunnskapsrike kollegaer
- spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
- faglig utvikling og kompetanseheving
- stillingen avlønnes i stillingskode 9454 avdelingsleder, kr 785 000 - kr 820 000,-
- fleksibel arbeidstid
- gode pensjonsordninger i KLP
- trening i arbeidstiden
Kontaktinformasjon
Connie Hansen, virksomhetsleder Nav Nordre Follo, 48062264, connie.hansen@nordrefollo.kommune.noStine Fjeld, HR-rådgiver, 95441555, stine.fjeld@nav.no
Arbeidssted
Idrettsveien 181400 SKI
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nordre Follo kommuneReferansenr.: 4988765424
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 05.08.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Om bedriften
Nordre Follo er landets 14. største kommune, med rundt 64 100 innbyggere og 5 000 ansatte. Vi er et samfunn i vekst og utvikling med store investeringer i nye boliger, infrastruktur og næringsliv. Med visjonen «nær og nyskapende» skal vi være en god kommune å bo og jobbe i både nå og i fremtiden.
I Nordre Follo kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Natur og friluftsliv er uansett aldri langt unna. Vi er nærmeste nabo til hovedstaden, og med toget er det bare 12 minutters reisevei til Oslo fra både Kolbotn og Ski.
Vi er alltid på jakt etter å utvikle oss, og som medarbeider hos oss får du alltid utgjøre en forskjell for kommunen vår og menneskene som bor her. Våre verdier er ansvar, omsorg og respekt, og våre medarbeidere står for en profesjonell forvaltning, tilgjengelig innbyggerservice og et blikk mot fremtiden.
I Nordre Follo ønsker vi mangfold, og våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Som arbeidsgiver er vi opptatt av å tilrettelegge arbeidsforholdene hvis du har behov for det.
Nordre Follo kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at du må begrunne det spesielt hvis du ber om unntak fra å stå på offentlig søkerliste. Hvis vi vurderer at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil vi kontakte deg.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
5059853e-88de-474b-8b1c-0f01962f3bcb
- Hentet fra
talentech
- Referanse
7b7c6de8359e404e9a7384d56f43479a