Midlertidig deltidsstilling som saksbehandler i kontrollinjen på pass og ID avsnittet, Kristiansand

Er du på utkikk etter en deltidsjobb, og synes det virker spennende å jobbe med ID arbeid? 

Pass og ID avsnittet i Kristisand har flere ledige deltidsstillinger som saksbehandler i kontrollinjen. Stillingene er midlertidige med foreløpig varighet på inntil 1 år. Stillingene er ledig omgående og det er ønskelig med snarlig tiltredelse.

Som vår medarbeider vil du møte en spennende arbeidshverdag, i et positivt og godt fagmiljø, som legger til rette for utvikling og kompetanseheving.

Avsnittet består av en to-deling der kontrollinjen er kontaktpunktet til publikum. Som ansatt i kontrollinjen har du stort fokus på service til søker, samtidig som du foretar ID kontroll av både dokumenter og personer, opptar biometri og registrerer søknader om nye ID dokumenter. I tillegg forbereder du saker som sendes til vedtakslinjen.

Stillingen er timebasert etter en avtalt turnus, og arbeidstidene er hovedsakelig kvelder og lørdager. Etterspørselen etter våre tjenester varierer noe i løpet av året, og i perioder med høy etterspørsel (mars- august) ser vi for oss at du jobber 2-3 kvelder i uken og 2-3 lørdager i måneden. Det er videre ønskelig at du jobber store deler av ferieperioder, særlig om sommeren. I ferieperioder kan det åpne seg muligheter for å jobbe dagtid. Ellers avtales arbeidstid individuelt, og etter behov. 

Dersom du har noen ønsker eller begrensninger i arbeidstid, mengde og varighet så må dette fremkomme i søknaden din.

Vi ser frem til å lese søknaden fra deg.

Arbeidsoppgaver

• Mottak av og registrering av søknad om pass/nasjonalt ID-kort
• Dokumentkontroll 
• ID kontroll
• Innhente og oversende saksdokumenter til vedtakslinjen, samt flagge saker
• Registrere tapsmeldinger og klarlegge forhold knyttet til tapet
• Veilede publikum enten ved oppmøte, telefon og epost
• Mottak, registrering og arkivering av dokumenter fra produsent
• Fokus på forebygging gjennom forvaltning
• Holde seg oppdatert på gjeldende lover, forskrifter og rundskriv innen eget fagområde 
• Andre oppgaver etter behov

Kvalifikasjoner

Nødvendig:

• Generell studiekompetanse
• Erfaring publikum/kundebehandling
• Meget gode norskferdigheter
• Gode IT-kunnskaper

Ønskelig:

• Høyere utdanning på bachelornivå eller tilsvarende
• Kjennskap/erfaring med juss/rettskilder
• Erfaring med saksbehandling, gjerne fra offentlig forvaltning
• Førerkort klasse B
• Gode engelskferdigheter

Andre krav:

• Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.
• Ved å søke stilling i politiet samtykker du til at det foretas en skikkethetsvurdering før et eventuelt intervju 

Personlige egenskaper

• Serviceinnstilt
• Nøyaktig
• Effektiv
• Fleksibel
• Personlig egnethet og særskilt motivasjon for fagområdet/arbeidet vil bli vektlagt

Som medarbeider i politiet kjennetegnes du av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Vi jobber sammen for fellesskapets beste i tråd med lover, regler og våre verdier.  Du kan lese mer i vår medarbeiderplattform og i våre etiske retningslinjer (www.politiet.no).

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
  
• Stillingen lønnes som førstekonsulent (sko 1408) i spennet 470.000 - 500.000,-  brutto per år. Lønnsplassering vil være avhengig av kvalifikasjoner.
  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
  

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.   

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Tonje Moltubakk Haugstad, 97788699

Arbeidssted

Vestre Strandgate 55
4614 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Agder politidistrikt

Referansenr.: 4898443101
Stillingsprosent: 50%
Midlertidig
Startdato: 03.03.2025
Søknadsfrist: 13.02.2025