Sykepleier - Vefsn kommune - Sykehjemstjenesten

I Enhet for sykehjemstjenester, har vi nå ledig 100% stilling som sykepleier i turnus. Stillingen vil knyttes opp mot ressursbank for hele sykehjemstjenesten. Stillingen vil bli underlagt avdelingsleder som har ledig vikariat. Stillingen har helgearbeid og tre avdelinger har nattarbeid. Antall helger vil kunne variere etter hvor du er ansatt. De fleste avdelinger har mulighet for langvakter.

Sykehjemstjenesten er i stadig utvikling og vi ønsker å prøve ut ei ordning hvor ansatt dekker fravær eks. sykefravær og permisjon. Ansatte som jobber i ressursbank vil kunne være bidragsyter til sykehjemstjenesten for å se hele tjenesten under ett, se utviklingsområder som kan bidra til forbedringsarbeid. Være en bidragsyter til å arbeide systematisk med personalets kompetanse, samt samordne og organisere personalet for å stimulere og utnytte deres kompetanse til det beste for våre brukere.

I sykehjemstjenesten har vi langtidsplasser for personer med demens, alderspsykiatri og vanlige somatiske avdelinger. Vi har tilbud om rehabilitering, palliasjon (lindrende behandling), avlastning, mottak av pasienter fra hjemmet og fra sykehus og øyeblikkelig hjelp. Sykehjemstjenesten består av syv avdelinger inkludert egen nattavdeling, i tillegg til Vefsn storkjøkken.

• Korttidsavdelingen: 15 plasser og 3 øyeblikkelig hjelp plasser. Mottak av pasienter fra sykehus, hjemmet og rehabiliteringsopphold
• Solina: 16 plasser hvor 4 er palliasjon, 3 rulleringsplasser og 1 korttidsplass. De øvrige er langtidsplasser
• Miljøtunet: 28 plasser, hvor 4 er rulleringsplasser. Pasienter med kognitiv svikt og demenssykdom
• Øyfjell: 30 plasser, somatisk avdeling
• Nattavdeling: ivaretar 89 plasser (Miljøtunet, KTA, Solina og Øyfjell)
• Fredlundskogen: 24 plasser og 11 dagplasser. Pasienter med kognitiv svikt og demenssykdom
• Parkstuo: 14 plasser, pasienter med psykiske lidelser og somatikk

Vårt mål er at pasientene skal oppleve respekt, trygghet og meningsfylte dager.

Vi er livsgledesertifisert som betyr at vi gir personsentrert omsorg og personellet strekker seg langt for å gi pasienter ulike aktiviteter. Vi har faste besøkshunder, katter med fast bosted (Fredlundskogen) og besøk av andre dyr, barnehager, band/artister osv.

Vi ser etter deg som er fleksibel og håndterer uforutsigbare situasjoner på en trygg og rolig måte. Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og trives med å jobbe sammen med andre. Du er engasjert, motivert og bidrar med positiv energi i arbeidsmiljøet. I tillegg jobber du effektivt, er løsningsorientert og tar ansvar for oppgavene dine.

• Rapportering og dokumentasjon i henhold til gjeldende lovverk og rutiner
• Personlig omsorg og støtte til pasientene
• Bidra til godt tverrfaglig samarbeid med ulike samarbeidspartnere og yrkesgrupper
• Bidra til god dialog, samt veilede pasienter, pårørende, medarbeidere, studenter, lærlinger og elever
• Ansvar for god faglig oppfølging av pasienten/brukeren og at behandlingsplaner blir oppdatert
• Ansvar for at mottakelse og utskriving/flytting av brukere/pasienter skjer på en forsvarlig måte
• Være med å utarbeide og implementere nye rutiner og sammen med avdelingsleder, bidra til etterlevelse og vedlikehold

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Kunne kommunisere godt på norsk både skriftlig og muntlig (minimum B2). Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknade

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden.

• Svært gode pensjons- og forsikringsordninger
• Mulighet til å utvikle din kompetanse og ferdigheter, både gjennom selvstendig arbeid og samarbeid i team
• Mentorordning
• Dekning av flyttekostnader
• En givende jobb som gir deg innblikk i hverdagen i helse- og omsorgsektoren og et inkluderende miljø hvor latteren sitter løst
• Et aktivt bedriftsidrettslag med mange muligheter
• Tilflytternettverk for god fritid
• Vefsn kommune oppfyller retten til barnehageplass etter barnehageloven
• Lønnsvilkår I hht. tariff, kompetanse og ansiennitet

Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos enhetsleder Lisbet Tjønna på mail: lisbet.tjonna@vefsn.kommune.no eller på TLF: 414 01 710.

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).

Om plasseringen:

Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.

Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.

Vår visjon:

Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:

• Humør - vi er positive og uhøytidlige
• Ansvarlighet - vi er ærlige, seriøse og leveringsdyktige
• Nysgjerrighet - vi er åpne, interesserte og søkende
• Engasjement - vi er kraftfulle, initiativrike og deltakende

Link til søknadsskjema: Søk her