Prosjektleder vedlikehold

Om stillingen

Ved FDVU kontoret er det ledig 100 % fast stilling som prosjektleder vedlikehold med fokus på boligområdet ved vår seksjon for vedlikehold. Stillingen er ledig for tiltredelse etter avtale.

Som prosjektleder vil du få ansvar for å planlegge vedlikehold på kommunens bygg med hovedfokus på boliger. Du vil også få til ansvar å gjennomføre prosjekter fra anbudsutarbeidelse, konkurranse, anskaffelse, gjennomføring til levert FDV dokumentasjon.

Du vil jobbe både selvstendig, men også som en del av et team.

FDVU kontoret forvalter på vegne av Bodø Kommune til sammen ca. 300 000 m2 bygningsmasse til en markedsverdi av ca. 6 milliarder kr; alt fra barnehager, skoler og sykehjem/helseinstitusjoner til idrettsanlegg, administrasjonsbygg og boliger. Vi er opptatt av kvalitet, funksjonalitet, miljø, leveringsevne og service. 

FDVU-kontoret er i en utviklingsfase, og det er mange spennende utfordringer i henhold til organisering og effektivisering av driftsstrategier, prosedyrer og prosesser.

Dine arbeidsoppgaver vil være

• Bidra inn mot utarbeide vedlikeholdsplaner.
• Anbudsgjennomføring
• kontraktsinngåelse og oppfølging.
• Oppfølging av egne prosjekter med interne og eksterne leverandører.

Hovedarbeidsområdet er å sikre et godt verdibevarende vedlikehold av kommunens bygg. Stillingen rapporter til Seksjonsleder vedlikehold.

Kvalifikasjoner

• Ingeniør utdannelse.
• Lang relevant prosjektledererfaring kan erstatte kravet om ingeniørutdannelse.
• Fordel med kompetanse innen anskaffelser og gjerne kjennskap til lov om offentlige anskaffelser.
• Må kunne kommunisere på norsk.

Personlige egenskaper

Evne til å arbeide selvstendig og målrettet med gjennomføring av prosjekter innenfor gitte rammer.

God evne til å strukturere din egen arbeidshverdag.

Løsningsorientert og serviceinnstilt

Vi tilbyr

• Godt og stabilt arbeidsmiljø med store faglige utviklingsmuligheter
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Gode muligheter for kompetanseutvikling
• Mobiltelefon
• Gode permisjonsordninger
• God pensjons- og forsikringsordninger
• Konkurransedyktige betingelser

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju, og personlig egnethet vil inngå i vurderingen.

Lønn etter gjeldende tariffavtale.

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.  

Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten.  

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. 

Har du spørsmål om stillingen?

Claus Isak Mellingen tlf.: 971 84 784 e-post claus.isak.mellingen@bodo.kommune.no

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20