Bli vår nye kollega innen strategi- og organisasjonsutvikling

Hva skal du gjøre hos oss?

Du vil få en sentral rolle i å lede og gjennomføre prosjekter for et bredt spekter av aktører i offentlig sektor.

Dine hovedoppgaver vil være knyttet til:

• Prosjektledelse: lede eller bistå komplekse rådgivnings- og utredningsprosjekter, inkludert kundekontakt, utarbeidelse av metodikk og kvalitetssikring.

• Strategiutvikling: Bistå offentlige virksomheter med å utvikle strategier som sikrer realisering av samfunnsoppdrag under endrede rammebetingelser.

• Virksomhetsutvikling: Analysere og foreslå forbedringer i prosesser, organisering og samhandling for å sikre effektiv måloppnåelse.

• Organisasjonsevaluering: Gjennomføre uavhengige evalueringer av organisering, reformer og programmer i offentlig sektor

• Tilbud- og fagutvikling: Bidra aktivt i tilbudsarbeid og forretningsutvikling for å videreutvikle vår prosjekt- og tjenesteportefølje.

Hvem er du?

Vi ser etter deg som er en analytisk sterk rådgiver med et stort engasjement for effektivisering og utvikling av offentlig sektor.

Kvalifikasjoner og erfaring:

• Høyere utdanning på master- eller phd-nivå med gode akademiske resultater

• Minimum 3 års relevant erfaring fra prosjektarbeid, utredningsarbeid eller en sentral rolle med ansvar for strategi/virksomhetsutvikling i/for offentlig sektor.

• Sterke analytiske evner og god forståelse for offentlig forvaltning, organisering og styring.

• Gode kommunikasjonsevner på norsk (muntlig og skriftlig) er en forutsetning.

Personlige egenskaper:

• Du er selvgående, strukturert og initiativrik.

• Du har gode samarbeidsevner og trives med å jobbe tett med kunder og kollegaer.

• Du er løsningsorientert og klarer å formidle komplekst materiale på en pedagogisk måte.

Hva kan vi tilby?

Hos Menon Economics får du ikke bare en jobb -- du får en karriere i et miljø der du kan være med på å utforske samfunnsrelevante problemstillinger. Vi kan tilby:

• Faglig utvikling: Store muligheter for faglig og personlig utvikling gjennom utfordrende prosjekter og tett samarbeid med dyktige kollegaer.

• Konkurransedyktige betingelser: Gode lønns-, bonus- og pensjonsordninger

• Arbeidsmiljø: Et inkluderende, uformelt og sosialt arbeidsmiljø.

• Fleksibilitet: Stor grad av fleksibilitet og frihet i arbeidshverdagen.

• Eierskap: Mulighet til å bli medeier i selskapet.

Vi ser frem til å høre fra deg!