Ledige stillinger som fagarbeidere ved Talvik oppvekstsenter

2 faste stillinger som fagarbeider ved Talvik oppvekstsenter ledig fra 1. august 2026

Talvik oppvekstsenter består av en 1.-10. trinns skole med SFO samt en to-avdelingsbarnehage. Skole og barneåret 26-27 har skolen ca. 55 elever og det er ca. 20 barn i barnehagen. Totalt er det ca. 24 ansatte som er tilknyttet barnehage, skole og SFO. Oppvekstsenteret ligger midt i vakre Talvik med umiddelbar nærhet til Finnmarks unike natur.

Hos oss skal elevene oppleve inkludering, medvirkning, motivasjon og mestring gjennom praktisk, variert og tilpasset undervisning i et trygt miljø med fokus på uteskole. Målet er å gi elevene gode grunnleggende ferdigheter og skape robuste barn som mestrer livet, samt sikre at elevene har et trygt og godt læringsmiljø med nulltoleranse for mobbing. 

Om du søker spesifikk barnehagen eller SFO/skolen så ber vi deg kommentere det i søknaden. 

Arbeidsoppgaver

Barnehage:
Medansvar sammen med pedagogisk leder

• Å planlegging, tilrettelegging, gjennomføring og evaluering av pedagogiske aktiviteter for hele eller deler av barnegruppen
• Som fagarbeider og assistent medvirker du i flere av de samme oppgavene. Du deltar i leken, samt bidrar slik at barna opplever trygge rammer for sine aktiviteter og utvikling.
• Delta i utviklingsarbeid.

SFO og skole

• SFO og assistent i skole. (Kan også måtte jobbe i barnehagen ved behov.)
• Skoleassistenten skal etter veiledning fra og i samarbeid med ledelsen/kontaktlærer/lærer ha medansvar for elevers opplæringstilbud, - herunder planlegging og gjennomføring av tiltak og aktiviteter for elevene i tråd med læreplanen.
• Gi barn og unge tett og individrettet oppfølging i form av motivasjonsarbeid og veiledning i skole og SFO.

Kvalifikasjoner

Vi søker etter en positiv, engasjert, reflektert og tydelig voksen som støtter vårt verdisyn, og som aktivt bidrar til å videreutvikle våre barnehager og skoler i tråd med lov og rammeverk. Det vil si at vi søker deg som:

• Er utdannet barne- og ungdomsarbeider (fagarbeider), annen relevant utdanning og/eller erfaring
• Er i stand til å utføre alle oppgaver som tilfaller stillingen

For alle stillingene: Du må ha gode norskkunnskaper; skriftlig og muntlig jfr. Lov om barnehager § 27.

Vitnemål og attester må følge søknaden.

Personlige egenskaper

• Har barns beste som fokus og brenner for å gi barn en god barndom.
• Har god relasjonskompetansen til barn og voksne
• Innehar gode holdninger i tråd med forventninger fra rammeplan for barnehager
• Du er interessert i å bidra aktivt til et inkluderende og trygt læringsmiljø der alle elever gis mulighet til utvikling i henhold til egne behov og forutsetninger.
• Du har interesse for, og gjerne erfaring med, digitale læringsverktøy for å fremme elevenes læring.
• Er glad i turer, friluftsliv og fysisk aktivitet, og du liker å være ute i all slags vær.
• Er fleksibel, lojal, stabil og positiv.
• Er samarbeidsvillig og tar ansvar.
• Er opptatt av å holde deg faglig oppdatert.
• Trives med ulike dager som kan være både rolige og hektiske, men samtidig innholdsrike og med mange og varierte arbeidsoppgave.

Politiattest av nyere dato må framvises før tiltredelse.

Vi tilbyr

• Store muligheter for medvirkning og å forme din egen arbeidsdag.
• Fri hver helg, julaften, nyttårsaften og alle røde dager.
• Et godt fagmiljø og barnehager og skoler med fokus på høy kvalitet og god kompetanse.
• Barnehager i utvikling
• Et trivelig arbeidsmiljø med mye humor, latter og glede
• Et inkluderende og godt arbeidsmiljø.
• Faglig utvikling i skolen og i nettverket av 1 til 10 skoler i kommunen.

 

For barnehagene har Alta kommune rekrutteringstiltak som omfatter innplassering med minimum 8 års lønnsansiennitet for pedagoger og 10 års ansiennitet for fagarbeidere og assistenter. Startlønn som pedagog er 545 800, som fagarbeider 511 900 og som assistent 454 400. Årslønnen vil bli justert når tariffoppgjør fra 2026 er klart. 

Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning i KLP (SPK for undervisningspersonale) og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0

Alta kommune inngår i innsatssonen for Finnmark og Nord-Troms. Her kan du lese mer om fordelene ved det: https://www.ffk.no/om-oss/innsatssonen/

 

 

Om søknaden

Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir. 
   
Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.

 

Alta kommune ønsker ikke kontakt med annonseselgere.

Kontaktinformasjon

Martin Westmark, Rektor, 917 26 608, Martin.Westmark@alta.kommune.no
Siv-Kristin Ryeng, Styrer, 996 90 162, SivKristin.Ryeng@alta.kommune.no

Arbeidssted

Mellomgjerdet 11
9540 Talvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Alta kommune

Referansenr.: 5146750289
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.06.2026