Kommunalsjef helse og mestring - Vågan kommune
Vågan kommune
Storgata 29, 8300 Svolvær
Om jobben
- Stillingstittel
- Kommunalsjef helse og mestring - Vågan kommune
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk
Søk på jobben
Søk senest torsdag 21. mai
Stillingen inngår i kommunedirektørens ledergruppe og har sektoransvar for helse, omsorg og sosiale tjenester. Kommunalsjefen møter som kommunedirektør i kommunens hovedutvalg for helse, omsorg og sosial.
Vi søker en utviklingsorientert kommunalsjef med bred samfunnsinnsikt og erfaring fra offentlig virksomhet. Du må mestre både operative og strategiske utfordringer, og ha evne til å lede i endring.
Sektoren omfatter ca. 320 årsverk og har et betydelig budsjett. Den står overfor spennende utvikling, blant annet innen digitalisering og implementering av velferdsteknologi. Den nye kommunalsjefen vil ha en sentral rolle i å videreutvikle tjenestene både lokalt og i samarbeid med regionale aktører.
Vi legger stor vekt på ledererfaring, dokumenterte lederegenskaper og gode kommunikasjonsevner i samhandling med politikere, innbyggere, ansatte og samarbeidspartnere.
Klar for å gjøre en forskjell?
Som kommunalsjef i Vågan får du en nøkkelrolle i utviklingen av tjenester som betyr mye for innbyggernes hverdag og livskvalitet. Dette er en stilling for deg som ønsker å lede, påvirke og skape resultater i tett samspill med både fagmiljøer og lokalsamfunn.
Vi ser frem til å motta din søknad!
Arbeidsoppgaver
- Lede og utvikle helse- og omsorgssektoren
- Sikre kvalitetsutvikling, organisasjonsbygging og god ressursutnyttelse
- Samordne og følge opp resultatenhetene
- Hjemmebaserte tjenester
- Institusjonsomsorg
- Vågan lokalmedisinske senter
- Habiliteringstjenesten
- NAV sosial
- Tildelingskontoret
Kvalifikasjoner
- Utdanning på høyskole-/universitetsnivå, relevant mastergrad, gjerne innen helse er ønskelig
- Erfaring fra offentlig virksomhet og ledererfaring
- God kjennskap til relevant lovverk
- Erfaring med strategisk arbeid, planprosesser og prosjektledelse
Relevant praksis kan i særlige tilfeller kompensere for formell utdanning.
Personlige egenskaper
Vi vil særlig legge vekt på:- Gode samarbeidsevner og kommunikasjonsegenskaper
- Tydelig, inkluderende og trygg lederstil
- Resultatorientering og gjennomføringsevne
- Evne til å skape en utviklingsorientert kultur
- Evne til å motivere, inspirere og oppnå resultater gjennom andre
Vi tilbyr
- En sentral og spennende lederstilling med stor påvirkningskraft
- Muligheten til å bidra aktivt i utviklingen av fremtidens helse- og omsorgstjenester i kommunen
- Et åpent, inkluderende og utviklingsorientert arbeidsmiljø
- Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver med gode faglige og personlige utviklingsmuligheter
- Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lover, forskrifter og avtaleverk
- Gode forsikrings- og pensjonsordninger (2 % trekk i lønn til pensjon)
Arbeidstittel: Kommunalsjef – helse og mestring
Tjenestested: Rådhuset
Ansettelse: På ordinære kommunale vilkår
Kontaktinformasjon
Tommy Stensvik, Kommunedirektør, 901 09 145Jan Håkon Juul, Konstituert kommunalsjef Helse og mestring, 754 20 246
Hugo Magne Kjelseth, Rekrutteringsrådgiver, 915 33 450
Arbeidssted
Storgata 298300 Svolvær
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Vågan kommuneReferansenr.: 5124505746
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.05.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Tommy Stensvik
Kommunedirektør
901 09 145
Jan Håkon Juul
Konstituert kommunalsjef Helse og mestring
754 20 246
Hugo Magne Kjelseth
Rekrutteringsrådgiver
915 33 450
Om bedriften
Tar du spranget – har du lyst til å jobbe i Vågan kommune i Lofoten?
Vågan kommune nærmer seg 10 000 innbyggere, hovedsete for kommunen ligger i Svolvær. Kommunen har et rikt idretts- og kulturliv, full barnehagedekning og ny videregående skole. Lofoten er kjent for sin mektige natur og mangfoldige friluftsliv.
Vågan kommune er den største arbeidsgiveren i kommunen med ca 850 årsverk. Vår visjon i Vågan kommune er å være "tett på havet og fjellan i en kreativ kystkultur" og vi har et tydelig mål om å framstå som attraktiv for både innbyggere, næringsdrivende og besøkende.
Ansatte i kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.
Søknaden sendes inn elektronisk. CV må fylles inn elektronisk, samt at det må legges med dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring.
Vi gjør oppmerksom på at alle våre søkere kan komme på en offentlig søkerliste jf. offentlighetsloven § 25. Eventuelt fritak fra offentliggjøring må begrunnes i søknaden og gjøres bare unntaksvis.
Vi ønsker deg velkommen som søker på stilling hos oss!
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2e1f42ce-379d-4ff7-8556-9f15ad122631
- Sist endret
6. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
629d0a3f4d3a47da82a153f686531bb4