Saksleder PST - kontraterror
Øst politidistrikt
Tinghusveien 4, 1400 Ski
Om jobben
Stillingstittel
Saksleder kontraterror
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk eller engelsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest onsdag 13. august
Om stillingen
Vil du bidra til å beskytte demokratiet og trygge samfunnet?
Politiets sikkerhetstjeneste (PST) er Norges nasjonale sikkerhets- og etterretningstjeneste. Vi har ansvar for å beskytte Norge mot trusler fra fremmede stater og terror. For å løse dette oppdraget trenger vi skarpe saksledere med høy integritet og evne til å se det store bildet.
Nå søker vi en engasjert og handlekraftig saksleder for kontraterrorfeltet ved PST Øst. I denne funksjonen vil du ha en nøkkelrolle i arbeidet med å forebygge radikalisering og ekstremisme. Du får ansvar for driften av forebyggende saker og vil samarbeide tett med innhentingsressurser, analytikere og det nasjonale fagmiljøet ved PST.
Stillingen inngår i etterretningsseksjonen ved PST Øst, Øst politidistrikt. Arbeidssted er Ski, med mulighet for tilstedeværelse i Fredrikstad ved behov.
Du må trives med en til tider hektisk arbeidshverdag, der det forventes at du raskt setter deg inn i nye problemstillinger og bidrar med faglig tyngde.
Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.
Dette ser vi etter hos en ny medarbeider
Vi ser etter en trygg og målrettet medarbeider med sterk rolleforståelse og god vurderingsevne. Du trives med å jobbe selvstendig, tar initiativ og evner å drive saker fremover i et komplekst trusselbilde. Stillingen krever høy integritet, gode samarbeidsevner og evne til å lede komplekse saker på en sikker og profesjonell måte. Erfaring fra etterretning, forebygging eller kontraterror er en fordel.
Arbeidsoppgaver
Enheten preges tidvis av en hektisk hverdag, hvor ansatte må evne å raskt håndtere oppdukkende problemstillinger.
- Lede og koordinere ressurser i forebyggende saker innenfor radikalisering og ekstremisme i PST Øst
- Videreutvikle og fornye arbeidsmetoder og rutiner
- Bidra til løsning av øvrige oppgaver ved enheten ved behov
Kvalifikasjoner
Dette må du ha for å være kvalifisert:- Fullført politihøgskole
- God forståelse for PST sitt samfunnsoppdrag og kjennskap til PST sine samarbeidsaktører
- Meget god skriftlig og muntlig fremstillings- og formidlingsevne, både på norsk og engelsk
- Kandidater må tilfredsstille kravene til høyeste sikkerhetsklarering og autorisasjon, herunder plettfri vandel og norsk statsborgerskap. (Du kan lese mer om sikkerhetsklarering på Nasjonal sikkerhetsmyndighets sider:https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/)
- Plettfri vandel. Politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41
- Utdanning/erfaring fra etterretning eller analyse
- Erfaring som saksleder/etterforskningsleder
- Erfaring fra PST eller god kunnskap om PSTs ansvar og arbeidsoppgaver
- Ytterligere teknologisk eller språklig kompetanse vil være en fordel
Personlige egenskaper
- Systematisk og strukturert - kan behandle store mengder informasjon
- Kreativ – tenker nytt
- Samarbeidsvillig – bidrar til fellesskapet
- Modig og tydelig – med høy faglig integritet
- Handlekraftig og løsningsorienterter
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.
Dette kan vi tilby om du velger oss
- En utfordrende og spennende arbeidsplass med et inspirerende fagmiljø
- Stillingen lønnes som politioverbetjent (SKO 0287) med årslønn 710 000 - 835 000. For særskilt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
- Gode arbeidsbetingelser (fleksibel arbeidstid og mulighet for trening i arbeidstiden)
Mangfold i politiet
Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.
Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.
Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcSlik søker du
Du søker ved å skrive et kort søknadsbrev, registrere utfyllende CV og legge ved relevante vitnemål og attester.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktpersoner for stillingen
Om bedriften
Øst politidistrikt er landets nest største med cirka 2000 medarbeidere som betjener i underkant av 740 000 innbyggere i 29 kommuner i Viken. Administrasjonsstedet i Øst politidistrikt ligger i Ski, kun 11 minutter med tog fra Oslo.
Særtrekk ved politidistriktet er at vi har tre av landets største grenseovergangssteder; Oslo lufthavn, Svinesund og Ørje. Det genererer kriminalitet spesielt innenfor vinning og narkotika, samt utlendingsfeltet. Flere av landets største byer er også lokalisert i politidistriktet. Sammen med store tettsteder, store landbruksområder og lang kystlinje gir dette politidistriktet en tilsvarende bredde i oppgaveløsningen med redningsoppdrag, patruljetjeneste, etterforskning, oppgaver knyttet til grensen, samt sivile gjøremål og forvaltningsoppgaver m.m. Forebyggende arbeid er en hovedstrategi for politidistriktet. Vi kan derfor tilby en arbeidsplass med varierte og spennende utfordringer.
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.
Hovedregel ved ansettelse i staten er seks måneders prøvetid, jf. statsansatteloven § 15, første ledd.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil søkeren bli varslet om dette.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2d35d6de-5ed4-4afe-ab98-480c9aeee6f3
- Hentet fra
jobbnorge
- Referanse
10257672