Fagansvarlig IAM (identitet og tilgangsstyring)

Er du klar for nye utfordringer og ønsker å utvikle deg som fagansvarlig innen et område som berører alle områder innen spesialisthelsetjenesten?

Vi søker etter en seniorrådgiver med stor forståelse av hvordan spesialisthelsetjenesten fungerer og er satt i sammen, til vår avdeling for Klinisk ikt.

Arbeidsdagen din vil være svært varierende, med hovedfokus på å sette sammen et godt team som skal bidra til å løse oppgavene, for å kunne levere så godt som mulig til klinikkene i andre enden.

Vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi ser frem til å motta din søknad!

Avdeling Klinisk IKT består av 20 dyktige og ambisiøse personer med sammensatt kompetanse. Det er en fin blanding av helsepersonell og teknologer, der alle har fokus på å levere gode og riktige tjenester til klinikere og annet helsepersonell. Vi har i dag ansvaret for funksjonell forvaltningen innen områdene pasientjournal, mor og barn, onkologi, multimedia, digital hjemmeoppfølging og nå senest helselogistikk. Vi samarbeider tett med våre naboavdelinger i stab Teknologi og andre stabsområder som medisin og helsefag, samt forskning og innovasjon. Våre hovedoppgaver består i forvaltning av regional standard, aktiv deltakelse i regionale fagforum, endringsråd og ikke minst aktive roller i prosjekter av større eller mindre omfang. I disse dager jobber vi med forbedring av teknologi innført ved nytt sykehus i Drammen, samt innfører DIPS ARENA på mobil. Til høsten skal vi bidra til at klinikerne får tatt i bruk KI-løsningen tale til strukturert journal. Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det!
Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene.
Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver

Som ansatt i Klinisk IKT og som fagansvarlig IAM, så vil ansvaret ditt ligge til å utforme et bærekraftig tverrfaglig team bestående av dyktige fagpersoner fra alle stabsområdene i Vestre Viken (for eksempel medisin og helsefag, økonomi og HR). Hovedoppgaven til dette teamet, er å levere på bestillinger fra klinikk, knyttet til organisasjonsendringer. Endringer i organisasjonen påvirker våre systemer inn til kjernen og det er svært viktig at endringer er så godt gjennomarbeidet og presis som mulig. Sykehuspartner effektuerer og teamet tester leveransen før den settes til produksjon. DIPS er master i organisasjonsoppsettet og har du bakgrunn med forvaltning av DIPS eller andre kliniske systemer, så har du en god forståelse i hva IAM betyr.
I tillegg til at interne systemer skal ivaretas, så treffer dette området også eksterne tjenester. Brønnøysund-registeret og RESH-kodeverket er to områder. Dette må fungerer for at sykehuset kan kommunisere med fastleger, NAV etc.

Er du aktuell kandidat og blir kalt inn til intervju, så vil vi gå gjennom arbeidsoppgavene i mer detalj.

Kvalifikasjoner

• Søker må ha erfaring innen spesialisthelsetjenesten og ha dyp innsikt i hvordan organisasjonsprosesser foregår
• Gjerne ledererfaring og kunnskap om hvordan bærekraftige team skal settes sammen og fungere over tid.
• Ønsket bakgrunn er helsefaglig utdanning, med master i helseinformatikk el tilsvarende. Annen relevant utdanning kan være økonomi på master-nivå. Lang erfaring innen området kompenserer for utdanning.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• er en team-bygger
• er uredd og bukker ikke under når motbakker er foran deg
• evner å prioritere og kan gi et godt underlag til beslutning til våre ledere
• kommuniserer godt med ledere innen spesialisthelsetjenesten
• er tålmodig og kan stå i prosesser som ikke nødvendigvis følger ditt arbeidstempo

Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen.

Vi tilbyr

• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.