Trampen barnehage søker pedagogiske medarbeider.

Hva vi ser etter

Vi ønsker oss en som er leken, engasjert og opptatt av å være en god rollemodell for både barn og kolleger. Vi ønsker oss en som ser barnas behov og er god på å se når vi kan og skal følge de behovene og når det er behov for en voksen som leder (ref.trygghetssirkelen).

Vi ønsker en som evner å beholde roen i hektiske omgivelser, være fleksibel og løsnings orientert.

Flerspråklighet er ofte en fordel, men det er viktig med et godt norsk språk. Både god forståelse og godt verbalt språk er nødvendig.

https://lovdata.no/dokument/LTI/lov/2018-03-16-1

Gyldig politiattest må fremvises før en eventuell oppstart.

Arbeidsoppgaver

Som pedagogisk medarbeider er du medansvarlig for at barnehagen driftes etter gjeldene lover og regler for drift av barnehagen.

Daglig omfatter det:

• Lek. Masse lek. Du skal være igangsetter av lek, du skal være deltaker i lek, støttespiller i lek og observatør i leken. Du skal leke inne og du skal leke ute. Dersom du tenker at lek er litt kleint og noe ungene kan ordne med selv så er ikke jobb i barnehage noe for deg.

• Omsorg. Du skal gi profesjonell og likeverdig omsorg til alle barna i barnehagen. Det kan bety et fang å sitte på, en hånd å holde i, trøst når noen slår seg eller er triste og glede deg over små ting som barnet gleder seg over. Vi er opptatt av å arbeide ut fra trygghets sirkelen så det er en fordel om du kjenner til den, om ikke så vil du bli kurset i inholdet.

• Samarbeid. Du skal samarbeide godt med kolleger, foreldre og barn. Å være løsnings orientert og positivt innstilt er egenskaper som er viktig i samarbeidet. Du må ønske å arbeide for gode relasjoner og være villig til å ta ansvar for opprette nettopp det.

• Praktisk gjøremål og stell. Barnehagehverdagen er full av praktiske gjøremål som f.eks dekke opp og rydde/vaske etter måltid, lage måltid, rydde i leker, klær og masse følelser, av og påkledning, stell og bleieskift.

• Og mye mye mer.

Vi tilbyr

Barnehagen tilbyr:

• Gode kolleger med mye godt humør

• Påvirkning til egen arbeidsdag

• Faglig påfyll og utvikling

• Lønn etter KS-lønns tabell