Medarbeider med tegnspråkkompetanse - Grøtvedt skole

Om oss

Indre Østfold kommune har 23 skoler, og rundt 900 ansatte fordelt på skole og SFO. Grøtvedt skole har et stort kulturelt mangfold blant våre ca. 300 elever og 35 ansatte. Skolen er godt utstyrt og har gode fasiliteter med et stort uteområde, i tillegg til nærhet til museumsområdet i Askim. 

Tilhørighet, livsmestring og grunnleggende ferdigheter er områder vi jobber med daglig, og verdisyn og inkludering er viktige temaer i profesjonsfellesskapet. Satstingsområder for skolen er samarbeid med Høgskolen i Østfold i forhold til opplæring og utvikling innen lesing. Vi bruker "Robuste barn" systematisk i vår undervisning og har stort fokus på lek i begynneropplæringen. 

Bli en del av oss i Indre Østfoldskolen - Indre Østfold kommune

Om stillingen

Vi søker etter en engasjert og trygg medarbeider til en 100 % fast stilling som skal følge opp døv elev i skole og SFO. Du vil være en del av et inkluderende læringsmiljø hvor tilrettelegging, kommunikasjon og samarbeid står i sentrum. Stilingen er fordelt mellom arbeid i skolen og på SFO, og du vil å jobbe med flere elever som har ulike funksjonsnedsettelser.

Arbeidsoppgaver 

Som ansatt hos oss vil du blant annet jobbe med å

• bidra til elevens faglige og sosiale utvikling i tett samarbeid med øvrig personale, foresatte og faginstanser
• bidra til et trygt og inkluderende læringsmiljø
• planlegge og gjennomføre aktiviteter sammen med barna på SFO, veilede barn i lek og læring
• følge elev til og i Østfoldbadet

Kompetanse og erfaring

Det viktigste for denne stillingen er at du har kompetanse og ferdigheter i norsk tegnspråk. Du må i tillegg ha kompetanse og erfaring i arbeid med barn og unge, mestre digitale verktøy (blant annet OneNote og Teams), samt ha gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.

Du kan ha relevant fagbrev eller relevant 3-årig utdanning, men det viktigste for stillingen er tegnspråkkompetanse med eller uten formell utdanning.

Før du tiltrer i stillingen må du fremvise godkjent politiattest som ikke er eldre enn tre måneder. 

Om deg

Vi ønsker at du

• har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
• har et varmt, positivt og inkluderende menneskesyn 
• er kreativ og løsningsorientert
• har evne til å skape trygge, gode og tillitsfulle relasjoner til barn og voksne 
• har evne til å vise omsorg og trygghet samtidig som profesjonaliteten bevares 
• er en viktig deltaker i team- og utviklingsarbeid
• liker å jobbe tett med enkeltbarn

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Hos oss får du

• et godt, inkluderende og engasjert arbeidsmiljø
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling og mulighet for faglig veiledning innen hørselfeltet
• mulighet til å være med å bygge opp et SFO-tilbud for en enkeltelev
• gode parkeringsmuligheter
• rabatt på trening og svømming på Østfoldbadet
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Har du spørsmål om stillingen, kan du ta kontakt med

Rektor, Tiina Sørensen
Telefon: +47 480 73 847
E-post: tiina.sorensen@io.kommune.no

SFO-leder, Ann-Eva Solend
Telefon: +47 977 34 150
E-post: ann-eva.solend@io.kommune.no

Generelle opplysninger

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.  

Ved søknadsfristens utløp vil en offentlig søkerliste bli utarbeidet. Vær oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om unntak. En forespørsel om skjerming må begrunnes i søknaden. Dersom det vurderes at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søkeren bli varslet om dette. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.