Har du lyst å lede vår fantastiske skole? - Fast stilling som rektor/daglig leder

Vi søker en engasjert og utviklingsorientert rektor/daglig leder i 100% fast stilling. Du får en variert og aktiv arbeidshverdag på en skole der eleven står i sentrum. Du vil ha et nært samarbeid med administrativ leder og skolens styre.

Arbeidsoppgaver

• Lede og utvikle Neverdal EnSpire til det beste for elever og ansatte

• Rapportering til, og tett samarbeid med, styret i rollen som daglig leder

• Utvikle og forvalte skolens profil som entreprenørskapsskole

• Overordnet ansvar for skoledriften

• Overordnet ansvar for skolens økonomi

• Personalledelse og arbeidsmiljøutvikling

• Samarbeide med foresatte og nærmiljø

Ønskede kvalifikasjoner

• Relevant utdanning fra høyskole/universitet

• Erfaring som leder

• Høy faglig, pedagogisk og administrativ kompetanse

• God digital kompetanse, ser muligheter i ny teknologi og er motivert for å ta i bruk nye digitale løsninger

• Erfaring med systemarbeid

Personlige egenskaper

• Være en god relasjonsbygger som kan motivere og inspirere elever og ansatte

• Være imøtekommende, positiv og løsningsorientert

• Pågangsmot, stor arbeidskapasitet og evne til å se nye muligheter

• Bidra til god samhandling med elever, ansatte og foresatte

• Være en tydelig og tillitsbasert leder

• Arbeide målrettet og fokusert på kvalitet

• Har godt humør og arbeidsglede

• Personlige egenskaper og egnethet vil bli tillagt stor vekt

Vi kan tilby

• En meningsfull jobb med et bredt spekter av oppgaver

• Hyggelige og faglig dyktige medarbeidere, i et positivt, motiverende og

  utviklingsorientert arbeidsmiljø

• Lønn etter avtale

• En god pensjonsordning (SPK)

For stillingen gjelder tiltredelse snarest. Stillingen er ledig fra dags dato.

Søknadsskjema finner du under ledige stillinger på www.neverdalenspire.no

Søknadsfrist 12.03.2026

Søknad sendes til post@enspire.no eller Neverdal EnSpire skole AS, Angellbakken 5, 8149 Neverdal. Legg ved fullstendig CV.

Det vil bli gjennomført intervju fortløpende.

Ingen offentliggjøring av søkerliste.

Vitnemål og attester vises fram ved intervju. Politiattest framvises før ansettelse.