Våre to skoler i Lødingen og Vestbygd søker lærere og vikarer

Lødingen kommune har to grunnskoler. På tettstedet ligger Lødingen 1–10-skole med 180 elever. Vestbygd skole er også 1-10-skole med 16 elever. Begge skolene har SFO og er organisert under sektor Oppvekst og levekår. Lødingen skole og Vestbygd skole har ledig inntil 4 faste 100 % stillinger ved Lødingen skole og 2 vikariater ved Vestbygd skole som lærer i grunnskolen. Stillingene er ledige fra 01.08.2026 og fordeles på 1.–10. trinn.
Vi søker engasjerte lærere med engasjement for læring, tydelig klasseledelse og skoleutvikling. 
 

Undervisningsstillinger; småtrinn, mellomtrinn og ungdomstrinn.

Kontaktlærerfunksjon kan bli tildelt.

• Godkjent kompetansekrav til undervisningspersonell, jf. Opplæringsloven § 17-3.
• Undervisningskompetanse i fagene matematikk, norsk, naturfag, kunst & håndverk, spesialpedagogikk, mat & helse og musikk.
• Vi søker videre også etter lærere med kompetanse i fremmedspråkene ukrainsk/russisk.
• Dette er ønskelige kvalifikasjonskrav, men vi oppfordrer også kandidater med annen bakgrunn til å søke.
• Kompetansenivå i norsk muntlig og skriftlig bør være flytende. 
• Kunnskap om det samiske eller samiske språk vil være positivt.
• Gyldig politiattest må fremvises før tiltredelse.

Ved Lødingen skole søker vi spesielt etter lærere som kan fungere som kontaktlærer ved småtrinnet og undervisningskompetanse i alle fag på ungdomstrinnet, med vekt på matematikk, naturfag, kroppsøvning og musikk. Musikklæreren vil ha ca 60 % musikkundervisning på skolen og 40 % i kulturskolen. 

 Ved Vestbygd skole har vi fram til 01.01.2027 behov for to vikarer i 100 % stilling, primært matematikk, naturfag og kroppsøvning på ungdomstrinnet. 

• Du bidrar til et trygt og godt skolemiljø og er en tydelig klasseleder samt en trygg voksen.
• Du har gode samarbeidsevner, og du jobber godt både selvstendig og i team.
• Du har gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter samt gode digitale ferdigheter.
• Du har et godt elevsyn og evner å se den enkelte elev.
• Fokus på deltakelse i skoleutvikling.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

• Spennende stillinger i et profesjonelt læringsfellesskap og et godt arbeidsmiljø.
• Oppfølging av mentor for nyutdannede lærere.
• Muligheter for etter- og videreutdanning innenfor prioriterte områder.
• Lønn etter tariff samt gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom SPK
• Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid.
• Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement.
• Hjelp med å finne bolig.