Kontaktperson innen barnevern

Er du en engasjert fagperson med erfaring fra barnevernsfeltet?

Vil du bidra til at barn og unge i Klepp kommune får trygg og god oppvekst? Ønsker du å bidra i utvikling av fremtidens barnevern? Da kan det være nettopp deg vi ønsker som kollega i barneverntjenesten i Klepp.

Vi trenger nå en person i fast stilling og to personer i vikariat, begge vikariatene er med mulighet for å få fast stilling.

I Klepp kommune er vi veldig opptatte av tverrfaglig samhandling, og barnevernstjenesten er organisert i området Oppvekst sammen med helsestasjonstjenesten, PPT og et tverrfaglig team (KTT). Sammen med Barnehage og Skole er Oppvekst organisert i tjenesteområdet Barn og unge. Målet for tjenesteområdet er å gi koordinerte og helhetlige tjenester til barn og unge i tråd med barnevernsreformen.

Barnevernstjenesten ønsker å være en offensiv tjeneste som i samarbeid med barn, foreldre og andre tjenester skal gi barn gode utviklingsmuligheter.
Skal vi nå dette målet trenger vi medarbeidere som er kloke, rause og modige.

Tjenesten er for tiden organisert i to avdelinger - en avdeling for mottak og undersøkelser og en avdeling for oppfølging og tiltak.

Arbeidsoppgåver

For stillingen:

• Saksbehandling etter lov om barnevern
• Føre saker for barneverns- og helsenemnd og rettsinstanser
• Tverrfaglig samhandling internt og eksternt
• Deltakelse i ulike kompetansenettverk

Avdeling mottak og undersøkelser:

• Håndtering av akutte henvendelser
• Mottak og oppfølging av meldinger 
• Gjennomføring av undersøkelser

Avdeling oppfølging og tiltak:

• Oppfølging av hjelpetiltak
• Samarbeid med interkommunal tiltaksavdeling
• Oppfølging av fosterhjem
• Oppfølging institusjone
• Oppfølging av ungdom i ettervern
  

Kvalifikasjonar

• Fortrinnsvis sosionom eller barnevernspedagog, annen relevant utdanning kan vurderes hvis det kan vises til erfaring
• Ønskelig med relevant master eller annen videreutdanning
• Ønskelig med erfaring fra kommunalt barnevern
• Erfaring med jobbing i fagsystem
• Gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk
• Førerkort klasse B
•  Attester og vitnemål
  Vi ber om at du laster opp alle attester og vitnemål i PDF-format samen med søknaden din. Arbeidsattester må inneholde stillingsprosen eller antall timer du har arbeidet, samt til og fra dato på ansettelsesforholdet. Utenlandske vitnemål må være godkjent av Direktoratet for høgere utdanning og kompetanse (HK-dir) hkdir.no/utdanning-fra-utlandet. Utenlandske attester må være oversett til et skandinavisk språk eller engelsk. Vi gjør oppmerksom på at dokumentasjon på blant annet avtent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller sjuke også kan gi uttelling på lønnsansiennitet.

Personlege eigenskapar

• Gode analytiske evner
• Stor arbeidskapasitet, fleksibel og løsningsorientert
• Selvstendig, systematisk og strukturert
• Gode samarbeidsevne og forståelse av helhetlig tankegang
• God juridisk forståelse
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• En tjeneste i utvikling
• Mulighet for egenutvikling
• Sterkt fagmiljø
• Ulike velferdsordninger
• Lønn etter gjeldende avtaleverk (inkl masteravlønning) og pensjonsordning KLP

Gode forsikrings- og pensjonsordninger (https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt)
Gratis parkering
Treningstilskudd og bedriftsidrettslag
Gratis adgang i bassenget i Klepphallen, ved gitte tider
Bedriftskunstforening
Ordning med refusjon for behandling hos fysioterapeut og kiropraktor
 

Kontaktinformasjon

Ine Haver, barnevernleder, +47 96948197

Arbeidsstad

Olav Hålandsveg 2
4351 KLEPPE

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Klepp kommune

Referansenr.: 5118790407
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.05.2026