Markedskoordinator - fast stilling
NAV Gjøvik
2815 Gjøvik, Hybridkontor
Om jobben
Stillingstittel
Markedskoordinator 100 % fast stilling
Oppstart
1. januar 2024
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Dagtid, ukedager
Antall stillinger
1
Er du en person med pågangsmot og engasjement? Har du god kjennskap til arbeidsmarkedet?
Har du genuin tro på at det finnes en jobb for alle? Da kan nettopp du være den vi ser etter.
Vi søker etter en ny markedskoordinator ved NAV Gjøvik. I denne stillingen vil du ha et helhetlig ansvar for markedsarbeidet i hele Gjøvikregionen. Du vil få ansvar for å koordinere vårt regionale markedsteam, lede regionens markedsarbeid og være en pådriver for aktivt markedsarbeid i NAV kontorene. Markedsteamet i Gjøvikregionen består av 7 personer og er et samarbeid mellom de 5 NAV kontorene i Nordre Land, Søndre Land, Østre Toten, Vestre Toten og Gjøvik.
Regionens markedsteam skal bidra til å gi mennesker muligheter gjennom økt inkludering og sysselsetting. Du vil få stort ansvar og spillerom til å forme din egen arbeidshverdag. Markedskoordinator rapporterer direkte til enhetsleder ved NAV Gjøvik.
NAV Gjøvik ligger i sentrumsnære lokaler. Vi er over 100 medarbeidere som er organisert i 5 avdelinger. Avdelingene jobber tverrfaglig og helhetlige med utgangspunkt i hver enkelt brukers behov. Hos oss vil du møte et stort og engasjert fagmiljø som er opptatt av å gi helhetlige tjenester av god kvalitet. Fleksibilitet, samarbeid, kunnskapsdeling og kompetanseutvikling er viktig i vårt arbeid.
Arbeidsoppgaver
Markedskoordinator skal:
- være pådriver i planlegging og gjennomføring av regionens markedsaktiviteter i henhold til planer, strategi og øvrige styringsdokumenter
- ha oversikt over arbeidsmarkedet, med spesielt god kjennskap til arbeidsgivere i Gjøvikregionen
- iverksette samarbeidsavtaler, og sørge for utvikling av samarbeid med strategisk viktige arbeidsgivere i regionen
- initiere, koordinere og lede aktuelle prosjekter i samarbeid med privat- og offentlig næringsliv
- være kontaktperson for arbeidsgivere ved behov for rekruttering, helhetlig oppfølging av avtaler om inkludering, og ved nedbemanning
- bidra i NAVs arbeid med å inkludere prioriterte målgrupper i arbeidslivet
- jobbe aktivt for å avdekke rekrutteringsbehov, gi informasjon om NAV sine tjenester og virkemidler til arbeidsgiver
- bistå NAVs veiledere og jobbspesialister ved behov. I dette ligger blant annet å være en døråpner ute i arbeidsmarkedet i regionen, bistå med kompetanse om marked og samarbeide tett med regionens tiltakskoordinatorer
- bidra med kompetanseheving internt og eksternt om arbeidsmarkedet, utvikling, trender og muligheter
- utvikle markedstemaet videre, særlig innen mangfold og inkludering
- samarbeide med markedskoordinatorer i andre regioner og NAV Innlandet.
Endring i arbeidsoppgaver må påregnes.
Kvalifikasjoner
- Minimum 3-årig relevant utdanning fra høgskole eller universitet. Særlig relevant erfaring kan kompensere noe for utdanningskravet.
- Svært gode muntlige kommunikasjonsevner og god skriftlig fremstillingsevne.
- Erfaring fra ledelse av team eller nettverk
- Erfaring fra samarbeid med arbeidsgivere
- God digital kompetanse, samt god evne til å raskt sette deg inn i nye datasystemer.
Ønskelig med:
- God kjennskap til arbeidsmarkedet, både offentlig og privat sektor.
- God forståelse for NAVs samfunnsoppdrag
- Kunnskap om hva som bidrar til et inkluderende arbeidsliv
Personlige egenskaper
- gode samarbeidsevner og er en motiverende teamleder
- jobber strukturert, ryddig og systematisk
- er fleksibel og løsningsdyktig.
- har stor arbeidskapasitet og jobber selvstendig
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
- Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde.
- Et aktivt og engasjert arbeidsmiljø, med gode kollegaer preget av stor arbeidsinnsats og høy kompetanse
- Fleksibel arbeidstid
- Muligheter for hybrid arbeidshverdag innenfor våre retningslinjer.
- Stilling som rådgiver i kode 1434 kr. 540 500,- til kr. 615 700,-. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
- God pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)
Kontaktinformasjon
Reidun O. Karlsen, Leder NAV Gjøvik, 95867184Knut Rødningsby, Leder NAV Vestre Toten, 92828587
Arbeidssted
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: NAVReferansenr.: 4707939839
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.01.2024
Søknadsfrist: 08.10.2023
Om bedriften
NAV søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
NAV består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
Mangfold er viktig i NAV. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.
Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrifter via vitnemålsportalen.no.
NAVstilling
Sektor
Offentlig
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2435462
- Sist endret
9. oktober 2023
- Hentet fra
talentech
- Referanse
5e97d721d5c5450d91cda299ccf62802