Miljøterapeut

I enhet Habilitering leverer vi tjenester til mennesker som bor i ordinære bofellesskap, i borettslag, enetiltak, institusjon, avlastning og hjemmeboende. Hos oss jobber vi sammen på tvers av fag, og det er sjeldent at dagene er like. 

Våre tjenester er basert på kompetanse, god omsorg og samarbeid med pårørende, og vi skal tilby tjenester av høy kvalitet. Vi har fokus på målrettet miljøarbeid, kommunikasjon (ASK), aktivitet og helseteknologi, og sammen jobber vi for å skape en hverdag preget av aktivitet, mestring og fellesskap.

Våren 2026 etablerer vi en ny tjeneste. Vi søker nå etter miljøterapeuter og fagarbeidere som ønsker å bli med i oppbyggingen av tjenesten. Før beboere flytter inn, får de som blir ansatt tid til å gjennomføre relevante kurs og opplæring, bli kjent med beboere og kollegaer, og delta i utformingen av rutiner og struktur i boligen. 

Tjenesten skal bygges med hele stillinger og langvakter for best mulig tjenestekvalitet. Samlet har vi behov for inntil 16 dag-/kveldstillinger med langvakter, og opptil 3 nattevaktstillinger. Ca 30 % av nattstillingene utgjør vakter på kveld.

Har du kompetansen vi etterspør, og lyst til å bidra til en meningsfull hverdag for mennesker med funksjonsvariasjoner? Da er du velkommen som søker. Oppgi i søknaden om du søker dag-/kveld med langvakter, og/eller også nattevakt. Alle søkere bes legge ved relevante vitnemål og attester. Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Arbeidsoppgaver

• Utføre arbeidet i henhold til gjeldende lover, forskrifter, målsettinger, instrukser og etisk faglige prinsipper 
• Ansvar for å planlegge og gjennomføre målrettede miljøtiltak i samarbeid med resten av teamet 
• Tjenesteansvarlig og koordinator rolle
• Ansvar for utarbeidelse av vedtak etter Helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9 
• Følge opp og evaluere til enhver tid gjeldende planer og rutiner 
• Observere, registrere og rapportere beboers behov for tjenester i journal og i ulike kartleggingsverktøy
• Veiledningsansvar i forhold til kolleger og eventuelt studenter
• Koordinere og samarbeide med andre interne og eksterne instanser 
• Samarbeid med pårørende og verge 
• Sterkt fokus på brukermedvirkning og selvbestemmelse 
• Medikamenthåndtering 
• Tilrettelegge for bruk av Alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK) som hjelpemiddel i kommunikasjon
• Bistå beboer gjennom dagen i praktiske og hverdagslige aktiviteter

Kvalifikasjoner

• Autorisert vernepleier, annen treårig pedagogisk eller helse- og  sosialfaglig utdanning vil også kunne bli vurdert
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid med barn ungdom med autisme og utviklingshemming, målretta miljøarbeid og utfordrende atferd  
• Kunnskap om og fokus på brukermedvirkning og selvbestemmelse
• Erfaring med og kunnskap om tilrettelegging for bruk av ASK hjelpemiddel
• Du må kunne stå i fysisk og psykisk krevende situasjoner over tid på grunn av arbeidets art 
• Norsk er arbeidsspråk i Arendal kommune, og søkere må beherske norsk godt, både skriftlig og muntlig (minimum B2-nivå)
• Gode datakunnskaper 
• Førerkort klasse B  

Personlige egenskaper

• Du har et reflektert forhold til din yrkesutøvelse, og er trygg i deg selv og din kompetanse 
• Selvmotivert med en god arbeidsmoral 
• Proaktiv, strukturert og løsningsorientert 
• Du ser verdien av et godt arbeidsmiljø og god samarbeids kultur, og bidrar til det 
• Personlig egnethet vektlegges 
• På grunn av beboerens spesifikke behov og arbeidets art bør du være robust og ha en god fysisk helse  

Vi tilbyr

• En attraktiv turnus 
• Medvirkning i etableringen av et nytt tilbud og en ny arbeidsplass  
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver 
• Meningsfullt arbeid med gode kolleger
• Opplæring og veiledning, individuelt og i gruppe 
• Flere årlige fagdager i enheten, interne fagmøter, brukermøter og personalmøter
• Mulighet for faglig utvikling internt og ved tilrettelegging for videreutdanning i for eksempel PAS, atferd som utfordrer eller målrettet miljøarbeid  
• Alle stillinger innbefatter regelmessig helgearbeid med langvakter
• Lønn og andre vilkår etter gjeldende tariffavtale 

Vi søker også fagarbeidere (se egen utlysning).

Kontaktinformasjon

Birgitte Seime, Avdelingsleder helse, +47 41691174

Arbeidssted

Rykeneveien 849
4821 Rykene

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Arendal kommune

Referansenr.: 5060252533
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 04.05.2026
Søknadsfrist: 25.01.2026