Butikkleder søkes til Plantasjen Holmestrand!

Gode ledere skaper rammer der folk får bruke hodet, hjertet og hendene.
I Plantasjen tror vi på å gi frihet til å lede og rom til å vokse. Når vi gir ansvar og tillit, vokser både engasjement, kompetanse og resultater. Våre ledere bygger lag, skaper arbeidsglede og bidrar til trivsel og mestring, både for medarbeidere og kunder.

Dine ansvarsområderSom butikkleder er du ansvarlig for å lede, utvikle og inspirere et helt team. Du driver butikken med et godt øye for både mennesker, kunder og resultater, først og fremst ute på gulvet sammen med medarbeiderne dine og tett på kundene. I praksis vil dette si å:

• lede, motivere og utvikle medarbeiderne dine i tråd med Plantasjens lederfilosofi
• sette retning, skape lagånd og bidra til arbeidsglede i butikken
• omsette overordnede mål til konkrete resultater lokalt
• følge opp salg, bruttofortjeneste og kostnader
• sørge for at butikken fremstår inspirerende, ryddig iht. kampanjer og sesonger
• være kulturbærer og rollemodell for Plantasjens verdier: glede, tydelighet og eierskap

Slik lykkes du i rollen

• Du forstår hva det er å være leder gjennom din tidligere erfaring
• Du forstår at du behøver et sterkt team for å lykkes og vet å skape et slikt
• Alle i din butikk forstår sin rolle og hva som påvirker kundebesøk og salg
• Folk rundt deg ser at du er engasjert og får raskt tillit til deg
• Din praktiske og rettferdige tilnærming til utfordringer, skaper god forståelse
• Du behersker norsk skriftlig og muntlig
• Du forstår det grunnleggende om planter og hage, og er nysgjerrig på å lære mer

Vi tilbyr

• Lederrolle i Nordens største hagesenterkjede
• Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår i henhold til bransjen
• Store muligheter til å sette et preg på din butikk og team i et flott miljø
• Store muligheter for personlig og faglig utvikling i en virksomhet i endring og vekst
• En arbeidsplass preget av fellesskap, tydelige verdier og godt humør

Hver dag i Plantasjen møter du kunder med ulike behov, alt fra små innkjøp til store prosjekter. Som butikkleder er du med på å sikre at både medarbeidere og kunder kjenner på mestring, trivsel og engasjement.

Oppstart: etter avtale

Søknadsfrist: 25.mars

Vi intervjuer fortløpende, så legg inn din søknad allerede i dag.