Enhet for døgnbemannede boformer og sykehjem i Horten Kommune, består av 10 avdelinger fordelt på 13 lokasjoner, som tilbyr tjenester til mennesker over 19 år med ulik grad av funksjonshemming. Våre bofellesskap har døgnkontinuerlig drift hvor vi fokuserer på utviklingen av den enkelte tjenestemottakers ferdigheter og ressurser. Bofellesskap søker deg som har god relasjonell kompetanse, som møter mennesker der de er og ser mulighet for utvikling, fremfor begrensninger.

Hos oss vil du jobbe i en engasjert og tverrfaglig ansattgruppe, med fokus på å gi gode og tilpassede tjenester. Her jobber vi sammen for et godt arbeidsmiljø, hvor vi har god takhøyde, respekt for hverandre og at vi kan ha ulike perspektiver. Vi leter derfor etter deg som stiller på jobb med en positiv innstilling og et ønske om å gjøre en forskjell.

Stillingen på 100% er delt på to arbeidssteder, men under samme virksomhetsleder. Rundt 80% vil være knyttet til Ynglingeveien bofellesskap på Borre og ca 20 % vil være knyttet til Øderydningen bofellesskap i Åsgårdstrand, men vi er også åpne for å vurdere individuelle ønsker.   

Ynglingeveien bofellesskap består av 4 leiligheter, hvor tjenestemottakerne er unge og aktive voksne. Øderydningen består av 5 leiligheter for personer med varierende grad av funksjonsnedsettelser og somatiske behov. Vi yter tjenester i form av opplæring/veiledning og tilrettelegging og jobber målrettet sammen med tjenestemottaker for å møte deres behov og ønsker, med fokus på utvikling, mestring og selvbestemmelse. Vi er opptatt av å skape gode relasjoner og legge til rette for en trygg, god og aktiv hverdag. Det er tillagt primærkontaktansvar til denne stillingen.

Personalgruppen er tverrfaglig og består av Vernepleiere, Miljøterapeuter, Helsefagarbeidere og Assistenter.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til at tjenestemottakerne opplever trygghet og tillit, blir verdsatt og behandlet med respekt.
• Sikre brukermedvirkning i hverdagen.
• Sørge for å bidra til gode og forsvarlig tjenester
• Yte tjenester etter gjeldende vedtak og aktuelle lovverk herunder helse- og omsorgstjenesteloven kap 9
• Legemiddelhåndtering.
• God dialog og samarbeid med tjenestemottakers pårørende
• Andre oppgaver etter delegasjon fra Tjenesteansvarlig
• Dokumentasjon

Kvalifikasjoner

Krav:

• Helsefagarbeider
• Førerkort kl. B
• Det kreves at den som ansettes behersker norsk (eller annet skandinavisk språk) på et nivå som sikrer forsvarlig yrkesutøvelse.
• Gyldig politiattest ihht Helsepersonelloven §5-4 må leveres før tiltredelse.
• Det forventes at du tar enhetens E-læringskurs og holder deg faglig oppdatert ved tilbud om jobb.
• Har kunnskap ift Helse- og omsorgstjenesteloven kap.9

Ønsker:

• Du har evner til å reflektere over egen praksis og væremåte
• Initiativrik og løsnings- orientert
• Har erfaring med brukergruppen

Personlige egenskaper

• Vi søker deg som er god på å skape tillit og har gode relasjonelle og kommunikative evner.
• Du har evnen til å reflektere over egen praksis
• Du er opptatt av å skape trygge rammer, og være en tydelig omsorgs person.
• Du kan arbeide selvstendig, så vel som i team.
• Du må være punktlig og lojal
• Fremstå stødig og trygg,  både faglig og menneskelig.
• Du er en empatisk og omsorgsfull fagperson
• Du har evne til fleksibilitet
• Vi tillegger personlig egnethet stor vekt.

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø.
• Faglige utfordringer med egne ansvarsområder.
• Tilbud om kurs og faglig utvikling.
• Todelt turnus med arbeid hver 4 helg.
• Bedriftshelsetjeneste.
• Rabatt på treningssenter.
• Gode forsikrings og pensjonsordninger.
• Lønn ihht Hovedtariffavtale og ansiennitet.

Kontaktinformasjon

Morten Stang, Virksomhetsleder, 90953063, morten.stang@horten.kommune.no

Arbeidssted

Ynglingeveien 11
3184 Horten

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Horten kommune

Referansenr.: 4942150500
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.05.2025