Fagarbeider/assistent

Beskrivelse:

Rønvik skole SFO har ledig 100 % stilling som fagarbeider / assistent. Stillingen er ledig for tiltredelse fra 01.08.2025 til 31.07.2026. 

Vi søker deg som er glad i barn og ungdom, er fleksibel og løsningsorientert. Vi verdsetter godt humør og at du er en trygg person med god relasjonskompetanse.

Rønvik skole er en 1-10 skole med 440 elever og 60 ansatte. 

Rønvik skole er en skole med gode muligheter for å benytte både byen og naturen. Vi er en helsefremmende- og trafikksikker skole, og har satsningsområder innenfor fagfornyelsen, inkluderende læringsmiljø og digitalisering. 

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• Oppfølging av elever med ulike læreforutsetninger.
• Delta i planlegging og tilrettelegging av aktiviteter i hverdagen.
• Samarbeid med lærere om enkeltelever og elevgrupper etter behov og samarbeide med medarbeiderne på SFO.

Kvalifikasjoner:

• For tilsetting i stilling som fagarbeider stilles det krav om fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget.
• I stilling som assistent stilles det ingen formelle krav til utdannelse
• Søker må ha gode norskunnskaper skriftlig og muntlig.

Vi ønsker at du har erfaring med å arbeide med barn med emosjonelle, sosiale og/eller atferdsmessige utfordringer.

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som:

• Har et positivt elevsyn/barnesyn.
• Har gode kommunikasjonsferdigheter.
• Har god relasjonskompetanse.
• Har erfaring fra skole/sfo.
• Liker å være ute og i fysisk aktivitet.
• Kan jobbe selvstendig.
• Er pålitelig og har gode samarbeidsevner.
• Er fleksibel.
• Er aktiv, engasjert og interessert i å skape et trygt og godt læringsmiljø i skole/SFO med barnets beste som grunnleggende holdning.

Det legges stor vekt på motivasjon, energi og arbeidsglede for stillingen og personlig egnethet.

Vi tilbyr:

Et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø med fokus på barns læring og utvikling.

• Lønn etter gjeldende tariffavtale. 
• Gode forsikrings- og pensjonsavtaler.

Annet

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Opplæringsloven § 10-9.  (Skal ikke vedlegges søknaden.)

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.  

Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten.  

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder. 

Har du spørsmål om stillingen?

Kontakt gjerne rektor Vibeke Almbakk Hernes på tlf. 957 53 524- e-post vibeke.almbakk.hernes@bodo.kommune.no

eller til daglig leder SFO Heidi Fiva på tlf. 414 57 918 - e-post  Heidi.Fiva@bodo.kommune.no

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.