Vil du være med på å videreutvikle politiet som utreder

Om stillingen

Beredskapsavdelingen i Politidirektoratet søker etter en erfaren utreder. Beredskapsområdet preges av komplekse problemstillinger og hyppige endringer i samfunnsutviklingen. Avdelingen har oppdrag i tildelingsbrev og styrende dokumenter og også i egne utredninger og oppdrag som krever utredningskompetanse. De som jobber med utredninger hos oss har variert bakgrunn, for eksempel politiutdannede, samfunnsvitere med mastergrad og med ph.d. Vi søker nå en utreder som skal styrke kvaliteten og kapasiteten i vårt arbeid og bidra til at vi utvikler oss i vår rolle som faglig rådgiver. Den som ansettes i stillingen skal bidra til helhetlig og strategisk utvikling av virksomheten og politiets tjenester. Det stilles høye krav til faglig samhandling slik at beslutningsgrunnlagene blir så gode som mulige.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. I en tid preget av økt sikkerhetspolitisk uro og rask samfunnsutvikling, er det avgjørende at politiet tar beslutninger basert på grundige, kunnskapsbaserte utredninger som sikrer legitimitet, styring og effektiv ressursutnyttelse.

Politidirektoratet er i gang med å gjennomgå sine oppgaver og direktoratets rolle. Det vil derfor kunne bli endringer i oppgaver og organisasjonsmessig plassering.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ser etter en person som er interessert i å bidra til utvikling av politiet gjennom stilling som utreder hos oss. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Lede og bidra i utredninger etter statens prosjektmodell og utredningsinstruksen, inkludert konseptvalgutredninger med ekstern kvalitetssikring, samt vurdering av gevinster, nyttestyring og ikke-prissatte virkninger.
• Lede og utføre analyser for å forstå utviklingstrekk som kan påvirke politiets oppgaveløsning
• Utarbeide styrings- og beslutningsgrunnlag for prioritering og investeringer

Personlige egenskaper

• Strategisk og helhetstenkende
• Tar initiativ til å utvikle oppgavene og stillingen
• Strukturert og analytisk
• Gode samarbeidsevner
• Evne til kritisk faglig vurdering

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning innen samfunnsvitenskap eller annen relevant høyere utdanning på minimum masternivå
• God metodekompetanse og bred erfaring med kvantitativ datainnsamling og analyser
• God kjennskap til kvalitative metoder
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Erfaring med å gjennomføre større utredninger
• Erfaring med å samarbeide i tverrfaglige team

Vi ønsker også at du har:

• Erfaring med å lede større utredninger etter for eksempel statens prosjektmodell eller tilsvarende store prosjekt og utredninger.
• God økonomisk forståelse og evne til å utarbeide gode beslutningsgrunnlag basert på bl.a. forventet verdi og kostnadsbilde.

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som seniorrådgiver (stillingskode 1364) med årslønn kr 820.000 - 960.000
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
• Gode arbeidsbetingelser (sommer- og vintertid, fleksibel arbeidstid, hjemmekontor, trening i arbeidstiden)

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.

Opplysningene du gir brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å skrive et kort søknadsbrev, registrere utfyllende CV og legge ved relevante vitnemål og attester.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.