Enhetsleder

Er du vår nye enhetsleder ved Laboratorium og blodbank? Har du lyst til å lede en enhet bestående av dyktige og engasjerte medarbeidere, med et høyt faglig nivå? Da er du den rette personen for oss!

Enhetsleder har det overordnede og helhetlige ansvaret for enhetens virksomhet, både faglig, administrativt og økonomisk. Enhetsleder inngår i lederteamet til Laboratoriemedisinsk avdeling, og vil få arbeidsoppgaver som går på tvers av lokasjoner i helseforetaket. 
Laboratoriet analyserer prøver fra inneliggende enheter, samt fra omkringliggende kommuner. Ved enheten jobber det bioingeniører og helsesekretærer som tilsammen utgjør ca 15 årsverk.

Laboratoriet er inne i et spennende år, der flere analyseinstrumenter oppgraderes.

Arbeidsoppgaver

• Ansvarlig for å følge opp enhetens vedtatte budsjettramme, samt sikre god faglig kvalitet og følge opp gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer
• Lede og administrere enheten med ansvar for daglig drift, som innebærer aktiv deltakelse ved behov
• Personalansvar, medarbeisersamtaler, sykefraværsoppfølginbg, HMS og personalmøter
• Ansvarlig for de til enhver tid løpende oppgaver/arbeidsoppgaver som pålegges og/eller naturlig knyttes til vedkommendes arbeidsområde
• Sikre god samhandling med andre enheter i og utenfor avdeling og klinikk
• Sikre hensiktsmessig bruk av ressurser på tvers av enheter mtp bemanning og turnus
• Planlegge og gjennomføre opplæring og kompetanseutvikling
• Jobbe systematisk og strukturert i forhold til Nordlandssykehuset HF og Diagnostisk klinikk sitt kvalitetssystem
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som bioingeniør, annen relevant kompetanse kan vurderes
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig svært godt
• Ledererfaring er en fordel
• God systemforståelse, IKT-ferdigheter og evne til å ta i bruk nye digitale løsninger på en effektiv måte
• Gode kommunikasjonsferdigheter, skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Evne til å beslutte og iverksette tiltak, samt evne til å tenke nytt og kreativt rundt utfordringer
• Evne til å motivere og inkludere medarbeidere, tillitsvalgte og vernetjenesten til utvikling og samarbeid
• Evne til å samarbeide på tvers for å sikre stabil og velfungerende driftssituasjon i egen enhet men også i avdelingen
• Evne til å være åpen for nye løsninger og ta tøffe prioriteringer og vanskelige valg når det er nødvendig
• Evne til å legge tilrette for et arbeidsmiljø preget av trygghet og respekt, samarbeid og tillit
• Evne til å si ifra, men lojalitet til beslutninger og prosesser på ulike nivå når beslutning er tatt

Personlig egnethet vektlegges. 

Vi tilbyr

• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn iht. gjeldende overenskomster og avtaler
• En meningsfull lederrolle i et viktig fagområde
• Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Lederutviklingsprogram
• Vakre omgivelser med tilgang til fjell, sjø og naturopplevelser

Kontaktinformasjon

Oddny Kristin Remlo, Avdelingsleder, +4790866044, oddny.kristin.remlo@nordlandssykehuset.no

Arbeidssted

Sykehusbakken
8372 Gravdal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset

Referansenr.: 5064199499
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.03.2026