Brannkonstabel
Samfunns- og næringsutvikling, Nord-Odal kommune
Herredsvegen 2, 2120 Sagstua, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Brannkonstabel
Type ansettelse
Fast, deltid 1.25%
Arbeidstid
Turnus
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest fredag 22. august
Nord-Odal brannvesen søker etter brannkonstabel deltid i fast 1,25% stilling med vakt hver 4. uke.
Med øvelser, utrykninger og vakt utgjør stillingen i praksis ca 27%.
Nord-Odal brannvesen (NOBV) dekker beredskapen i Nord-Odal kommune. NOBV er et brann- og redningsvesen som har 16 deltidsansatte fordelt på 4, hvert vaktlag består av 1 utrykningsleder og 3 brannkonstabler. NOBV ivaretar brann- og redningsberedskapen for ca 5000 innbyggere.
NOBV skal bidra til at Nord-Odal kommune er trygg kommune å leve i -- Vår visjon er at ingen skal skades eller omkomme i brann.
Nord-Odal brannvesen skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi oppfordrer til at alle som er kvalifiserte til å søke jobb hos oss gjør dette, uansett alder, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi oppfordrer spesielt kvinner til å søke. Praktisk sans, fysisk form, stå på vilje og lærevillighet er viktige og nødvendige personlige egenskaper som vektlegges.
Vi presiserer at dette er en deltidsstilling, som legger opp til at man har et annet hovedarbeid. Det kreves fremleggelse av samtykke fra hovedarbeidsgiver om at man kan ha vakt og kan rykke ut ved hendelser. Aktuelle kandidater må være forberedt på ulike tester og intervju.
Arbeidsoppgaver
- Inngå i beredskapsstyrken
- Inngå i dreiende vaktordning
- Rykke ut på branner, ulykker og andre redningsoppdrag
- Røykdykking
- Øvelser, kurs og annen opplæring
- Nettbasert opplæring
Kvalifikasjoner
- Du må kunne dokumentere legeerklæring med tilfredsstillende fysisk.
- Du må bestå fysisk test før tilsetting.
- Det er ønskelig med videregående skole, fagbrev innenfor håndverk/tekniske fag eller annen relevant utdannelse/kompetanse.
- Annen relevant erfaring vil også bli vurdert.
- Krav om førerkort klasse B. Ønskelig med klasse BE.
- Krav om førerkort klasse C. Dersom man ikke har klasse C, må den som blir ansatt forplikte seg til å ta dette innen 12 måneder for egen regning.
- Kode 160 (kompetansebevis for utrykningskjøring) dekkes av arbeidsgiver dersom man ikke har dette.
- Båtførerbevis. Dersom man ikke har båtførerbevis, må dette tas innen 12 måneder.
- Grunnkurs for brannkonstabel
- Personell med hjemmevakt har krav til utrykningstid til stasjonen (6 minutter). Det er derfor krav til fast bo- og arbeidssted i nærheten av brannstasjon.
- Mannskapene har utrykningsplikt ved større hendelser også utenom egen vaktuke og bærer radioterminal hele året.
- Det stilles krav til uttømmende politiattest og god vandel.
- Være svømmedyktig
Personlige egenskaper
- Du er rolig og avbalansert med evne til å håndtere høyt arbeidspress
- Du er utadvendt, publikumsvennlig, lojal og samarbeidsvillig
- Du har gode samarbeidsevner og kommunikasjonsegenskaper
- Evne til å arbeide selvstendig og systematisk og evne til å håndtere pressede situasjoner
- Personlig egnethet vil bli vektlagt ved tilsetting
Vi tilbyr
- Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
- Opplæring og veiledning
- Trivelig arbeidsmiljø
- Kollegaer med fokus på sitt fag
- Lønn etter sentrale avtaler
- Bedriftshelsetjeneste
- Pensjonsordning i KLP
- Treningsmuligheter
Kontaktinformasjon
Steffan Andre Bunes, Leder beredskap, 400 39 552Rune Ekornhol, Brannsjef, 950 75 491
Arbeidssted
Herredsvegen 22120 SAGSTUA
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nord-Odal kommuneReferansenr.: 5000455505
Stillingsprosent: 1,25%
Fast
Søknadsfrist: 22.08.2025
Kontaktpersoner for stillingen
Rune Ekornhol
Brannsjef
950 75 491
Steffan Andre Bunes
Leder beredskap
400 39 552
Om bedriften
Nord-Odal ligger midt på Østlandet og har ca. 5.000 innbyggere. Administrasjonssenteret Sand, ligger vakkert til ved Storsjøen med kort vei til Kongsvinger, Hamar og Gardermoen. Oslo ligger bare 1 time unna, med gode kollektivforbindelser. Kommunen er kjent for å ha et rikt kultur- og idrettsmiljø. Det nye prisbelønnede bygget Samling med blant annet kommunens bibliotek, Milepelen kulturhus og Prestgarden kulturfellesskap med tilhold på Sand prestgård, bidrar til et særs aktivt kulturliv med festivaler, teater, kino, pubkvelder og konserter. Dugnadsaktiviteten er høy og gir gode muligheter til å få nye venner.
Nord-Odal har et godt næringsliv som skaper arbeidsplasser både for egne innbyggere og for folk utenfor kommunen. Kommunen er den største arbeidsgiveren, og nummer to er Mapei AS som er markedsledende innen kjemiske byggevarer. Andre større bedrifter finner du blant annet innen transport og bygg og anlegg.
Ønsker du å bosette deg her, har kommunen et variert tilbud på byggeklare tomter med beliggenhet. Det er også ledige leiligheter i nye bygg sentralt i kommunen.
Kontakt oss på postmottak@nord-odal.kommune.no
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
1205b202-5c9e-43b1-b524-42ce14b2b5a7
- Hentet fra
talentech
- Referanse
c4e88563dcd2487395a885cd8e8c6fc0