Har du lyst på en viktig og meningsfull jobb? Da er du kanskje vår nye kollega i barneverntjenesten ytre Helgeland? Vi har for tiden en ledig fast stilling på undersøkelses teamet .

Barneverntjenesten ytre Helgeland er en interkommuneal tjeneste bestående av kommunene Herøy, Alstahaug, Leirfjord og Dønna. Leirfjord er vertskommune for samarbeidet og har arbeidsgiveransvar, samt oppmøtested. Det er avdelingskontor i alle de andre kommunene. Barneverntjeesten er inndelt i 4 team; undersøkelse, tiltak, omsorg og veiledning.

Arbeidsoppgaver:

• Saksbehandling  etter lov om barneverntjenester, fortrinnsvis ved Undersøkelsesteamet
• Utredning
• Iverksetting og oppfølging av tiltak
• Råd og veiledning
• Tverrfaglig samarbeid 
• Oppfølging av fosterhjem og institusjon
• Partsrepresentant i fylkesnemnd og tingrett
• Det må påregnes endel reisevirksomhet, samt noe jobb på ettermiddag/kveld.

Kvalifikasjoner:

• Søkere må minimun ha 3 årig høgskole utdanning barnevern/sosionom.
• Erfaring fra kommunalt barnevern og fagprogrammet Familia er ønskelig
• ønskelig med relevant videreutdanning
• Førekort kl b

Egenskaper:

• Evne til å jobbe i team og  selvstendig
• Evne til å jobbe målrettet, nøyaktig og effektivt
• Ha gode serviceholdninger og kommunikasjonsevner
• Ha høy arbeidskapasitet og takle stress
• Være fleksibel og iniativrik
• God muntilig og skriftlig formuleringsevne
• Det vil bli lagt stor vekt på personlige egenskaper

Vi tilbyr:

• Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
• Fleksible arbeidstidsordninger
• Godt arbeidsmiljø
• Kvalifiserte og motiverte medarbeiderer.
• Et fagfelt i stadig utvikling

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatt skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.