Inspektør straffegjennomføring Bastøy fengsel

Om stillingen

Ved Bastøy fengsel er det ledig fast 100% stilling som fengselsinspektør. Fengselsinspektøren vil ha ansvar for straffegjennomføring. 

Som fengselsinspektør har man ansvaret for å gjennomføre Kriminalomsorgens samfunnsoppdrag og ivareta sikkerheten for ansatte og innsatte. Du vil ha ansvar for å planlegge, foreslå løsninger og utvikle retningslinjer, samt initiere utvikling innen ansvarsområdet. Sammen med øvrig ledelse skal du arbeide for målet om en effektiv enhet hvor domfelte opplever en enhetlig praksis gjennom hele straffegjennomføringen, hvor det legges til rette for at domfelte kan gjøre en innsats for å endre sitt kriminelle handlingsmønster. 

Som fengselsinspektør straffegjennomføringen og vaktledergruppen vil du ha personalansvar for i øyeblikket tre fengselsførstebetjenter/operative vaktledere i turnus, leder for rusmestringsenheten, tjenesteoppsett og fritidsleder.

En vaktleder er en førstebetjent som til enhver tid har det operative ansvaret i fengselet. I tillegg har vaktleder det overordnede ansvaret på ettermiddag, helg og natt.

Stillingen inngår i linjeledergruppen ved enheten.

Ved Bastøy fengsel får du muligheten til å bidra til utviklingen av Norges største lavsikkerhetsfengsel, med mål om å bli ledende innen kriminalomsorg. Fengselet ligger på en øy der strandlinjen danner fengselets grenser. Vi søker å legge kunnskap til grunn for en framtidsrettet straffegjennomføring. For å oppnå en god tilbakeføring, lav tilbakefall og domfelte som tar ansvar legger vi vekt på kartlegging av den enkelte og jobbe aktivt med beskyttelsesfaktorer og risikofaktorer. Vi legger stor vekt på innhold og faglig utvikling for våre ansatte og kan tilby deg en stor variasjon i arbeidshverdagen.

Arbeidsoppgaver

• Ledelse av straffegjennomføring
• Personalansvar
• Saksbehandling
• Rapportering
• Planarbeid
• Sikkerhetsansvar
• Samarbeid med eksterne samarbeidspartnere
• Kriminologfaglig internasjonalt samarbeid
• Fagutvikling
• Deltagelse i fengselsleders ledergruppe
• En organisasjon i stadig endring, slik at den som ansattes må kunne påregne endringer i arbeids -og ansvarsområde

Utdanning og erfaring

Du må ha:

• Bestått fengselsbetjentutdanning ved Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS eller
  relevant høgskole- eller universitetsutdanning på bachelornivå
• Ledererfaring og erfaring med personalledelse
• Erfaring fra sikkerhetsarbeid i fengsel
• Gode skriftlige og muntlige ferdigheter på norsk og engelsk
• God kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy

Fordel om du har:

• Erfaring med tverrfaglig arbeid
• Erfaring med risikovurdering
• Lederutdanning

Personlige egenskaper

• Strukturert
• Saksorientert
• Strategisk
• Fleksibel
• Høy arbeidskapasitet
• Endrings-, mål- og resultatorientert
• Gode samarbeids- og lederegenskaper
• Personlige egenskaper i tråd med etatens verdier

Vi tilbyr

• Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
• Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Treningsrom og parkering
• Fleksibel arbeidstid og mulighet for hjemmekontor
• Mulighet for å bidra internasjonalt med kriminologfaglig utviklingsarbeid
• Stillingen lønnes i stillingskode 0266 fengselsinspektør fra kr 700 000 til 775 000 brutto per år. 
• Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse. 

Generell informasjon

Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her

Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. 

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsleder Bjørn Robert Orten Groven tlf 41316916

Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.