Trasé AS søker ny HR-koordinator

Vi søker en HR-koordinator som ønsker en variert og operativ rolle, tett på både ansatte og ledere. Du vil få en sentral rolle i den daglige HR-oppfølgingen og bidra til videreutvikling av våre HR-rutiner og prosesser.

Arbeidsoppgaver:

• Ansvar for onboarding av ansatte

• Oppdatering og vedlikehold av personaldata og HR-systemer

• Bistand i rekrutteringsprosesser, inkludert annonsering og koordinering av intervjuer

• Bistand i lønnsprosesser

• Bidra til utvikling og implementering av rutiner og HR-prosesser

• Håndtering av daglige henvendelser fra både ansatte og ledere

• Bidra i arbeidet med arbeidsmiljø, HMS og internkommunikasjon

Ønskede kvalifikasjoner:

• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og polsk er et krav for stillingen

• Solide ferdigheter i bruk av digitale verktøy og systemer

• Erfaring med rekruttering

• Kjennskap til arbeidsrett

• Førerkort klasse B

Det er en fordel hvis du:

• Har kjennskap til SmartDok og lønnssystemer

• Har erfaring med HMS-arbeid

• Har erfaring fra en tilsvarende rolle, men nyutdannede oppfordres også til å søke

Vi tilbyr:

• En spennende rolle i et fremoverlent arbeidsmiljø

• Mulighet til å utvikle deg innen flere områder av HR-faget

• Fleksibilitet og tillit i arbeidshverdagen

• Konkurransedyktige betingelser

• Et selskap i utvikling og et større faglig miljø gjennom Eleda Rail

Spørsmål om stillingen

Milena Espeland
HR-ansvarlig
Mob: 408 41 937