Helsefagarbeider 52,39% natt - ID 1883

Korttidsavdelingen/KØH er en svært aktiv avdeling med god sykepleierdekning og mange faglige og spennende utfordringer og oppgaver. Korttidsavdelingen har 9 pasientrom, hvor 1 er forbeholdt KØH.
 
Avdelingen er lokalisert på Kvinesdal omsorgssenter. Vi håper at nettopp du har lyst å jobbe i en avdeling som er i stadig utvikling med engasjerte medarbeidere. Vi har egen fagsykepleier, og sykepleiere og fagarbeidere med lang erfaring og høy kompetanse. Vi et nært tverrfaglig samarbeid med hverdagsrehabiliteringsteam og fysio- og ergoterapitjenesten. På natt har man også et tett samarbeid med nattevakter på Kvinesdal bo og dagsenter, der de sammen utgjør et team.  

Arbeidsoppgaver

• Pleie og omsorg og opptrening til pasienter som er inne for rehabilitering og behandling av bl.a slag, ulike bruddskader, akutte funksjonsnedsettelser, lindring ved ulike sykdomstilstander, ulike vurderingsopphold, avlastning mm.
• KØH pasienter tas inn etter egne kriterier.
  
• Det utføres mange ulike prosedyrer som også nødvendiggjør bruk av medisinsk teknisk utstyr. Gode opplæringsrutiner er innarbeidet. 
  

Kvalifikasjoner

Aut. Helsefagarbeider/hjelpepleier

Personlige egenskaper

• Er positiv og motivert, og opptatt av å bidra til et godt arbeidsmiljø
  
• Kan arbeide selvstendig og målrettet
  
• Har gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter
  
• Fleksibel
  
• Du kan jobbe strategisk og er løsningsorientert
  
• Politiattest må fremvises
  
• Beherske norsk skriftlig og muntlig
  
• Fremoverlent og interessert i nye løsninger

Vi tilbyr

• Virksomheten Åpen omsorg og rehabilitering er en fremoverlent virksomhet med fokus på kompetanse og utvikling. Virksomhetens slagord er: «sammen for en smartere helsetjeneste», som er inkludert i vår hverdag. 
  
• Vi har et godt og inkluderende arbeidsmiljø, der omsorg og samarbeid står høyt 
  
  

Kvinesdal kommune har firmahytter på skistedet Knaben, flotte turmuligheter, KVINAbadet, golfbane m.m
Tilsetting skjer etter gjeldende lover, regler og avtaleverk. Medlemskap i KLP med 2% pensjonsinnskudd.

En gjør oppmerksom på at alle ansettelser skjer på betingelse av at det blir levert godkjent politiattest før tiltredelse. Attesten skal leveres når en får tilbud om ansettelse.

Attesterte kopier av vitnemål og arbeidsbekreftelser samt dokumentasjon av godkjent tjenesteansiennitet må framlegges på forespørsel. Dette kan eventuelt lastes opp som vedlegg.
Kvinesdal kommune har fokus på å ha et inkluderende og likestilt arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Kvinesdal kommune er sertifisert arbeidsgiver i sertifiseringsordningen Likestilt arbeidsliv, en sertifiseringsordning for private og offentlige virksomheter som jobber systematisk for likestilling og mangfold i egen organisasjon.

Kvinesdal kommune er stolt av å være med i prosjektet #drømmejobben.
#drømmejobben er en felles betegnelse for de mange fremtidsrettede, meningsfulle og faglig spennende jobbene kommunene på Sørlandet tilbyr.
Les mer på www.drømmejobben.com

NB! Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig selv om de har bedt om at informasjonen blir holdt unntatt fra pressen. Kvinesdal kommune vil alltid ta kontakt med søker på forhånd dersom ønsket ikke blir imøtekommet, jmf.§25 i Offentleglova.

Kontaktinformasjon

Karen Marie Hompland, Avdelingsleder, +4791008678, karen.marie.hompland@kvinesdal.kommune.no

Arbeidssted

Farmonen 13
4480 Kvinesdal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kvinesdal kommune

Referansenr.: 5050833497
Stillingsprosent: 52,39%
Fast
Startdato: 01.03.2026
Søknadsfrist: 05.01.2026