Barnehagelærer, barne- og ungdomsarbeider og vikarer

Er du en person som brenner for barnehagefeltet? Verdsetter du faglig fokus og profesjonalitet? Da er dette noe for deg. 

 

Hos oss får du alle muligheter til å være med å videreutvikle en god barnehage, samtidig som du utvikler deg faglig og personlig. Vi ønsker deg som brenner for å jobbe i barnehage og som har barna i fokus velkommen.

Åfjord kommune har fem kommunale barnehager, fordelt over hele kommunen. For mer informasjon om de ulike barnehagene gå inn på afjord.kommune.no.

Det viktigste satsningsområdet for barnehage er for tiden inkludering. Alle barnehagene jobber systematisk med TRAS, ASK og Sammen mot mobbing. Det er i tillegg til fagområdene og innhold og oppgaver i Rammeplan for barnehagen, som er en naturlig del av barnehagehverdagen. Barnehagene samarbeider på tvers, og vi sikrer overgangen mellom barnehage og skole ved gode overgangsrutiner. Åfjord kommune er så heldig å ha svømmebasseng i sentrum av kommunen, og dette blir benyttet av samtlige barnehager. Alle barnehager er opptatt av å benytte og bli kjent med nærområdet sitt. 

Alle våre barnehager søker etter fagarbeidere og barnehagelærere:

• Tusseladden barnehage:  
  • Barne- og ungdomsarbeider 100% fast stilling fra 15.08.26
    
    
• Brandsfjord barnehage, By barnehage, Stoksund barnehage og Å barnehage trenger:
  200% barnehagelærer i engasjement fra 15.08.26-14.08.27
  400% fagarbeider i engasjement fra 15.08.26-14.08.27

 

Alle barnehagene ønsker tilkallingsvikarer - send en søknad eller ta kontakt med den enkelte enhet.  

Spesifiser hvor og hva du søker på i søknadsteksten. Søk gjerne på flere stillinger og ved flere barnehager. 

Interne ansatte kan ha fortrinn ved søknad.

Arbeidsoppgaver 

Barnehagelærer: 

• Bistå med å planlegge, gjennomføre, dokumentere, evaluere og utvikle det pedagogiske arbeidet i barnehagen, i tråd med Rammeplan for barnehagen og Lov om barnehage
• Bistå i det daglige arbeidet med å skape et trygt og utviklende miljø for enkeltbarna og barnegruppen
• Bistå med barnehagebasert kompetanseutvikling.
• Bistå i arbeidet med inkludering og tidlig innsats.
• Stimulere barns fantasier og skapertrang gjennom ulike aktiviteter
• Skape et godt leke- og læringsmiljø 
• Veilede kolleger, studenter og elever

Barne- og ungdomsarbeider:

• Hjelpe barn med å få en sosial utvikling gjennom kommunikasjon, samspill, fellesskap, lek, utforsking og læring
• Ta del i barnehagebasert kompetanseutvikling 
• Planlegge, gjennomføre og dokumentere aktiviteter
• Være en god rollemodell for barn og unge
• Bidra til å skape et godt leike- og læringsmiljø
• Veilede studenter/ elever/ lærlinger 

Kvalifikasjoner 

Barnehagelærer:

Barnehagelærerutdanning, eller annen relevant høyskoleutdanning som gir barnehagefaglig og pedagogisk kompetanse.
God IKT-kompetanse er en fordel
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Barne- og ungdomsarbeider: 
Fagbrev barne- og ungdomsarbeider
God IKT-kompetanse er en fordel
Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Personlige egenskaper

Barnehagelærer:

• Gode lederegenskaper
• God pedagogisk forankring og relasjonskompetanse
• Interesse for utviklingsarbeid 
• Løsningsorientert og evne til gjennomføring
• Evne til å planlegge kortsiktig og langsiktig
• Gode samarbeid- og kommunikasjonsevner 
• Være omstillingsdyktig og ha endringskompetanse
• Være selvstendig, handlekraftig og løsningsorientert
• Positiv, evne til å ta initiativ, ryddig og systematisk
• God IKT-kompetanse

Barne- og ungdomsarbeider:

• Evne til å skape gode relasjoner
• Gode samarbeid- og kommunikasjonsevner
• Selvstendig 
• Godt engasjement og er løsningsorientert
• Interesse for utviklingsarbeid
• Motivasjon for å bidra til barns utvikling
• Positiv og evne til å ta initiativ

Vi tilbyr

• En barnehagesektor i utvikling
• Positivt arbeidsmiljø
• Interessante og varierte arbeidsoppgaver
• En spennende kommune i vekst og utvikling med rikt fritidstilbud og friluftsliv
• Gode vilkår for etter- og videreutdanning
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til kommunalt lov- og avtaleverk
• Kommunal pensjons- og forsikringsordning
• Lønn som ved 6 års ansiennitet for nyutdanna
• Du kan få inntil 25 000 kroner i årlig sletting av studielån, dersom du bosetter deg i kommunen.

Politiattest må fremlegges.

Ved intern rullering kan søkerlisten bli brukt i videre prosess.

Kontaktinformasjon

Camilla Hestmo Berdal, Virksomhetsleder, +47 917 41 948

Arbeidssted

Øvre Årnes 1a
7170 Åfjord

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Åfjord kommune

Referansenr.: 5096723201
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.03.2026