Avdelingsleder Helsehuset

Er du på jakt etter en spennende lederstilling i et moderne og utviklingsorientert helsehus?

Frøya Helsetun søker avdelingsleder som ønsker å bidra til videreutvikling av Helsehuset.
Avdelingsleder har ansvar for Helsehuset, Dialysen og Videolegevakta. Avdelingen har totalt 36 sengeplasser og er en del av et sterkt fagmiljø preget av samarbeid, kompetanse og tverrfaglighet. Avdelingsleder har ansvar for å lede, koordinere og videreutvikle tjenestene vi skal levere. Hos oss møter du erfarne kollegaer med høy kompetanse og stort engasjement.

Helsehuset er et nytt og moderne bygg med 28 plasser fordelt på fire fløyer, samt 8 plasser i demensomsorgen. Pasientgruppen består hovedsakelig av eldre med sammensatte helseutfordringer som overføres fra sykehus for videre behandling og pleie. I tillegg ytes tjenester som observasjon/kartlegging, langtidsplasser, rehabilitering, lindrende behandling og KAD-senger. Drift av dialyseavdeling og videolegevakt ligger også i helsehuset.
Vårt mål er at pasientene skal oppleve et målrettet og helhetlig opphold. Vi jobber aktivt med å ta i bruk ny teknologi og har allerede implementert flere digitale løsninger for å sikre gode og fremtidsrettede tjenester.

Vi søker en strukturert, tydelig og faglig oppdatert leder som trives med å jobbe med mennesker. Som avdelingsleder må du bidra til å se muligheter og potensial, og ha gjennomføringsevne for nødvendige endringer. Du får en jobb med spennende faglige utfordringer, gode kollegaer og mulighet til å sette preg på videre utvikling.
Avdelingsleder rapporterer direkte til virksomhetsleder og inngår i Pleie- og omsorgstjenestens ledergruppe – en engasjert og sammensveiset gruppe som jobber tett og godt sammen.

Arbeidsoppgaver

• Ledelse av en avdeling med en personalgruppe bestående av sykepleiere, helsefagarbeidere, hjelpepleiere og assistenter
• Ansvar for drift, økonomi,fag og oppfølging av medarbeidere i egen avdeling.
• Bidra til å fremme og gjennomføre kontinuerlig forbedring og utviklingsarbeid, samt bidra til implementering av videre bruk av velferdsteknologi.
• Ansvar for et forsvarlig, helsefremmende og inkluderende arbeidsmiljø
• Helhetlig ansvar sammen med ledergruppen både strategisk og operativt
• Delta aktivt i rekrutteringsarbeid

Kvalifikasjoner

• Godkjent Norsk autorisasjon bachlor i Sykepleie
• Meget god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Erfaringskompetanse innen ledelse og personalarbeid
• Gode IT-kunnskaper
• Strukturert og ryddighet
• God kjennskap til lov og avtaleverk
• God samhandlingskompetanse
• God relasjonskompetanse
• Veiledningskompetanse
• Ha evne til å jobbe godt i team både internt i egen avdeling og i ledergruppa
• Resultatorientert med god gjennomføringsevne
• God økonomisk forståelse
• Det stilles krav om politiattest ved ansettelse, ikke eldre enn 3 mnd.

Personlige egenskaper

• Vi søker deg med engasjement, pågangsmot og godt humør
• Være motiverende og tydelig i din lederstil
• Lojalitet
• Ha evne til å takle utfordringer og tidvis høyt arbeidstempo
• Være fleksibel og omstillingsdyktig
• Du må ha gode samarbeidsevner, men også evnen til å jobbe selvstendig og effektivt
• Høy gjennomføringsevne
• God relasjonskompetanse
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• Ha evne til å favne helheten i utøvelsen av rollen
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Lønn etter avtale
• Vi har egne rekrutteringsboliger for tilflyttere
• 6 måneders gratis medlemskap på det lokale treningssenteret Maxtrim
• Gode pensjons og forsikringsordninger
• Verierte arbeidsoppgaver, i en framoverlent kommune i vekst
• En jobb i en inkluderende arbeidslivsbedrift

Kontaktinformasjon

Kristin Grønskag, Avdelingsleder, +47 90189810

Arbeidssted

Rådhusgata 25
7260 Sistranda

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Frøya kommune

Referansenr.: 4993961718
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.08.2025