Infeksjonsmedisinsk avdeling utvider på nye SUS og søker sykepleiere med nysgjerrighet for infeksjonsfaget

Nå har du muligheten til å søke på 100 % stilling som sykepleier på infeksjonsmedisinsk sengepost eller en kombinasjonsstilling mellom infeksjonsmedisinsk sengepost og diagnostisk senter. Du får en variert og faglig spennende hverdag i et godt arbeidsmiljø – og mulighet til å være med og forme nye SUS! Grunnet permisjoner og driftsendringer ved nye SUS har vi behov for flere gode kolleger på laget.

🔄 Turnus og fleksibilitet
     -3-delt turnus med arbeid hver 3. helg

     -Mulighet for 2-delt turnus (dag/aften eller dag/natt)

     -Mulighet for langvakter (12,5 t)

     -Redusert stilling kan avtales

     -Ønsker du enda mer variasjon? Kombinér gjerne med 25 % fleksivakter ved Diagnostisk.

🦠 Infeksjonsmedisinsk sengepost
  Vi behandler pasienter med blant annet:
     -Pneumoni, sepsis og meningitt

     -Tropesykdommer som malaria og dengue

     -Kombinerte og komplekse indremedisinske tilstander

     -Vi har høy kompetanse innen smittevern og antibiotikaresistens.

🔬 Diagnostisk senter
Vi utreder pasienter med uspesifikke symptomer som kan tyde på alvorlig sykdom (f.eks. kreft), og følger opp endokrinologiske pasienter. Sterkt fagmiljø og godt samarbeid på tvers.

💡 Vi tilbyr

     -Ukentlig undervisning og god opplæring

     -Tverrfaglig samarbeid i et godt arbeidsmiljø

     -Faste månedlige sosiale arrangementer for hele den tverrfaglige gruppen

     -Mulighet for kompetanseutvikling og nye arbeidsprosesser

     -Bostøtte (se under)

🏡 Flytter du til Rogaland?
Vi tilbyr bostøtte på 5 000 kr/mnd i 1 år (ved bindingstid på 1,5 år)

📌 Praktisk informasjon

Tiltredelse: Etter avtale.

Rapportering: Ved omlegging til Nye SUS vil du rapportere til avdelingsleder ved Diagnostisk senter.

Intervjuer: 26. november. Søkere bes sette av tiden.

Kontakt: Kari J Husa eller Vilde Zimmermann dersom du lurer på noe angående stillingen.

Søk nå og bli en del av reisen mot nye SUS!

Attester, vitnemål, referanser og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglig ansvar for pasienter på post
• Praksisveileder for sykepleiestudenter
• Ansvarsvakter i avdeling
• Bidra til faglig utvikling i avdelingen som ressursperson

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått norsktest på B2-nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.
• Relevant sykehuserfaring/annen erfaring med infeksjonspasienter er en fordel.

Personlige egenskaper

• Opptatt av å yte god sykepleie til pasientene våre
• Være ansvarsbevisst og engasjert
• Bidra til et godt arbeidsmiljø
• Samarbeidsvillig og selvstendig
• Ha god struktur på arbeidet
• Vise vilje til utvikling og endring

Vi tilbyr

• Tilpasset opplæring etter behov, minimum 14 dager
• Tilbud om veiledning i grupper
• Kursing i aktuelle temaer ved behov
• Ukentlig simulering på post, samt HLR-simulering
• Intern kompetanseutvikling i form av fagstige
• Mulighet for videre utdanning innen infeksjonssykepleie og smittevern
• Portør på post
• Apotektekniker og farmasøyt i avdelingen
• Kollegastøtte
• Yrkesskadeforsikring, tjenestereiseforsikring og gruppelivsforsikring
• Gode velferdsordninger som bl. a. turgruppe og bedriftsidrettslag
• Hjem-jobb-hjem
• God pensjonsordning

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring

Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

Kontaktinformasjon

Vilde Zimmermann, avdelingssykepleier diagnostisk senter, 94825354/51513844
Kari Jakobsen Husa, Avdelingssykepleier, +4751518502/93294705

Arbeidssted

Gerd-Ragna Bloch Thorsens gate 8
4011 STAVANGER

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF

Referansenr.: 5038370204
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.11.2025