Hovedetterforsker

Om stillingen

Ved Haugesund politistasjon, seksjon for etterretning og etterforskning er det ledig en fast stilling og et vikariat som politiførstebetjent/hovedetterforsker (SKO 0285). Stillingene er organisatorisk plassert på avsnitt for etterforskning med hovedvekt på etterforskning av saker som omhandler vold og sedelighetsfeltet. Begge stillingene har egne særlige ansvarsområder:

Fast stilling som hovedetterforsker: Ansvar for oppfølgning av politistudenter som gjør tjeneste ved seksjonen. 

Vikariat som hovedetterforsker: Fagansvar for besøksforbud, voldsalarm og omvendt voldsalarm (OVA).

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Dette ser vi etter hos en ny medarbeider

Vi ser etter motiverte personer som er interessert i både å utvikle seg selv, og bidra til utvikling innenfor etterforskningsfaget. Som hovedetterforsker vil du være en resursperson på seksjonen, og den som forventes å ta særlig utfordrende aktiviteter som tilfaller seksjonen. 

Per dags dato er det tjeneste ved FSI hver 12 helg, men dette kan endre seg. Det kan ikke forventes å opprettholde IP status i stillingen.

Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å utvikle seg selv og bidra til utvikling, innenfor etterforskningsfaget. 

 Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet.

 Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

• Etterforske egne saker 
• Hovedetterforsker i saker etter seksjonens behov, under ledelse av politifaglig etterforskningsleder
• Seksjonens ansvarlige for oppfølgning av politistudenter 
• Seksjonens fagansvarlige for besøksforbud, og omvendt voldsalarm/mobil voldsalarm 
• Delta i opplæring av nyansatte ved seksjonen
• Delta som møteleder ved seksjonen i forbindelse med OÅO og tilbakemeldingsmøter
• Etterforskningstjeneste i helg etter nærmere avtale
• Andre oppgaver etter behov fra avsnittsleder/seksjonsleder

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

• Bestått politiskolen/politihøgskolen
• Minst 3 års erfaring fra etterforskning
• Gode språkkunnskaper muntlig og skriftlig i norsk og engelsk
• God kjennskap til politiets dataverktøy

Det er også ønskelig med:

• Erfaring fra etterforskning av saker som omhandler  vold i nære relasjoner og/eller sedelighetsfeltet
• Videreutdanning i etterforskning fra politihøgskolen (VEF studie)
• Utdanning innenfor veiledningspedagogikk 
• Annen relevant utdanning
   

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Skikkethetsvurdering vil bli foretatt.

Personlige egenskaper

• Høy arbeidskapasitet og evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
• Gode samarbeidsevner, og forståelse og etterlevelse av helhetshandling
• Er initiativrik og søker oppgaver
• Evne til å motivere medarbeiderne
• Være rollemodell og aktivt delta i enhetens utviklingsprosesser
• Evne til å arbeide selvstendig og i team
• Gode kommunikasjonsferdigheter 

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som politiførstebetjent SKO 0285 med årslønn: kr. 680 000
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser (dagtid, fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstiden.)

 

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.