Lærere

Kattem skole har fra og med 1. august 2026 til 31. juli 2027 ledig to vikariater i 100 prosent stilling som lærer. 

Kattem skole er en barneskole med ca 390 elever og SFO med litt over 180 barn. Skolekretsen har variert bebyggelse, og nærhet til marka. Skolebygget er betydelig ombygd og oppusset de siste par årene.

Vi er noe over 80 ansatte ved skolen, det profesjonsfaglige fellesskapet består av bl.a. lærere, barne- og ungdomsarbeidere, spesialpedagoger, barnehagelærere, morsmålslærere og miljøterapeuter. Personalet er organisert i fire avdelinger med hver sin avdelingsleder.

Skolen har ca 30 plasser i mottaksgrupper for elever fra hele verden. De går i gruppene i 1-2 år for å lære seg norsk, og alle har sin tilhørighet i skolefelleskapet. Vi er også én av tre skoler i Trondheim som organiserer morsmålsundervisning for kommunens elever.

Kattem skole arbeider systematisk med å forbedre kvaliteten i undervisningen og læringsmiljøet, og har et tett og innovativt samarbeid i HeimdalsHUBen om strukturert og målrettet utviklingsarbeid. I HeimdalsHUBen samarbeider Kattem skole, Stabbursmoen skole og PPT i Heimdal bydel tett og kunnskapsbasert om kvalitetsutvikling - fordi kvalitet er ikke tilfeldig!

Undervisningen ved Kattem skole planlegges og gjennomføres temabasert gjennom hele året, med vekt på tverrfaglighet på fagenes premisser og varierte læringsformer. Vi bruker samarbeidslæring (cooperative learning) som skolebasert metode.

Vi har et utviklende samarbeid med Kulturskolen gjennom Kulturdag, og er opptatt av utvikling av praktiske og estetiske læringsformer. Vi samarbeider også tett med Kulturenheten om Utekontakten/Ute for ungdom og Etterpå.

Vi er opptatt av å bygge god samarbeids- og læringskultur i det profesjonelle fellesskapet - til det beste for skolens elever. Alle ansatte utvikler sin praksis i faste grupper, og vi bruker aksjonslæring som metode i arbeidet. I dette arbeidet samarbeider vi tett med NTNU om både faglig veiledning og følgeforskning.
Kattem skole er opptatt av gode sammenhenger og har gjennom prosjeketet Bedre skolestart utviklet et godt samarbeid om skolestart med barnehagene i nærområdet.

Dersom du synes det er inspirerende å samarbeide med kolleger som er opptatt av å bygge et skolemiljø preget av læring, mestring og trivsel, er dette skolen for deg!

Arbeidsoppgaver

• Kontaktlærerfunksjon kan bli lagt til stillingene.
• Det må påregnes undervisning i flere av barneskolens fag, i tett samarbeid med øvrige lærere i teamet.
• Undervisningen gjennomføres i stor grad tverrfaglig og temabasert gjennom hele skoleåret.
• Vi ønsker lærere som er opptatt av kvalitet i undervisningen og elevenes progresjon, og som jobber målrettet med dette.
• For å lykkes med klasseledelse og relasjonsbygging i større og mindre grupper, må det utvikles fellesskapende didaktikk og faglig samarbeid med elever, foreldre og kolleger.
• Våre medarbeidere forventes å bidra i skolens utviklingsområder, og være aktive og utviklingsorienterte.
• Arbeidsoppgaver og ansvar kan endres i tråd med skolens behov.

Kvalifikasjoner

• Vi søker kvalifiserte lærere som er opptatt av kvalitet i undervisningen, og samtidig er varme, trygge og utøver tydelig klasseledelse.
• Det er ønskelig med kompetanse innen varierte og estetiske læringsformer, og gjerne temabasert arbeid.
• God kompetanse innen bruk av IKT-verktøy og forståelse av digitalisering er nødvendig.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.
  

Personlige egenskaper

• Vi ønsker ansatte som har interesse for barn med ulike muligheter og utfordringer, og som er opptatte av både faglig og personlig utvikling hos elevene.
• Vi forventer at du har engasjement for egen faglig utvikling og at du er bidragsyter i skolens kollektive kultur og profesjonelle læringsfellesskap.
• Vi forventer stor grad av selvstendighet og fleksibilitet i arbeidshverdagen, balansert mot et tett samarbeid i team.

Vi tilbyr

• En krevende og svært givende jobb - på den beste skolen du har jobbet på!
• Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, humor og engasjement for skoleutvikling.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
  

Kontaktinformasjon

Morten Krogstad Strand, Rektor, 91709935
Øivind Isachsen Flatmo, Avdelingsleder, 99461873
Renate Forseth, Avdelingsleder, 47396421

Arbeidssted

Uståsen 6
7082 Kattem

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5099130755
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.07.2027
Søknadsfrist: 06.04.2026