Vil du jobbe natt i en meningsfull og viktig tjeneste? Vi søker helsefagarbeider!

Har du lyst til å gjøre en forskjell – også når andre sover?
Hjemmesykepleien i Kongsvinger søker deg som ønsker å jobbe natt, og som brenner for å bidra til trygghet, omsorg og mestring for mennesker som trenger det.

Hos oss møter du brukere med ulike behov, hvor tjenestene tilpasses den enkeltes funksjonsnivå og livssituasjon. Vi jobber etter et hjemme-best-perspektiv, og legger til rette for hverdagsmestring – slik at innbyggerne kan leve gode, selvstendige liv i egne hjem så lenge som mulig.

Vi er opptatt av kvalitet, utvikling og gode tjenester – både nå og i framtiden. Vi ser etter deg som trives med å jobbe selvstendig, samtidig som du er en god lagspiller. Du er løsningsorientert, trygg i møte med mennesker og tar utfordringer med et åpent og positivt sinn.

Hos oss vil du får god opplæring og en trygg start gjennom relevante e-læringskurs, et inkluderende og godt arbeidsmiljø og en meningsfull arbeidshverdag hvor du virkelig utgjør en forskjell.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

• Utføre dagliglivets gjøremål, som personlig stell og bistand til egenomsorg
• Ta prøver, målinger og observasjoner
• Legemiddelhåndtering
• Føre elektronisk journal
• Kartlegge, iverksette og evaluere tiltak i tråd med hverdagsmestring og brukermedvirkning
• Veilede og informere pasienter, pårørende og kolleger
• Ivareta henvendelser fra ulike alarmsystemer som trygghetsalarmer og varsling fra andre velferdsteknologiske løsninger

Kvalifikasjoner

• Autorisert hjelpepleier
• Relevant erfaring som hjelpepleier er ønskelig
• Ha stor interesse for brukermedvirkning og ivareta pasientens ressurser
• Gode IKT-ferdigheter og vilje til å lære aktuelle fagsystemer
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

• Faglig dyktig og evner å jobbe selvstendig
• Gode kommunikasjonsferdigheter som fremmer tillit
• Pålitelig og har høy arbeidskapasitet
• Fleksibel og løsningsorientert
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø
  

Vi tilbyr

• Mentoroppfølging for nyansatte
• Mulighet for kompetanseutvikling
• Fokus på arbeidsmiljø
• Lønn etter relevante kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Turnus 
• Tiltredelse etter avtale
  
• Samarbeid med faglig dyktige kollegaer
• Gyldig politiattest må fremlegges  før tiltredelse
• Kommunen har leasingbiler til disposisjon

Annet

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.

Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.
Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no.

Kontaktinformasjon

Anne Marie Johansen, Avdelingsleder, 913 52 120
Linda Mari Aarskog, Enhetsleder, 456 35 950

Arbeidssted

Otervegen 26
2211 Kongsvinger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kongsvinger kommune

Referansenr.: 5149550631
Stillingsprosent: 71,83%
Fast
Søknadsfrist: 08.07.2026