Om stillingen

Som avdelingsleder hos oss vil du være en del av et tverrfaglig nettverk i kommunen, hvor vi har fokus på fag- og samfunnsutvikling. Du vil være med på å utvikle heldøgnsomsorg og tjenestene vi yter til våre innbyggere. Vi jobber for en kontinuerlig forbedring av tjenesten, samt å skape et godt lærings- og utviklingsmiljø for våre medarbeidere.

Gjøsvika sykehjem har to avdelingsledere, som har delegert ansvar for personell, fag og økonomi. Som avdelingsleder vil du ha ansvar for den daglige driften av din avdeling, dette i tett samarbeid med din avdelingslederkollega. Avdelingsleder inngår i virksomhetens ledergruppe og rapporterer til virksomhetsleder som nærmeste leder.

Som avdelingsleder har du følgende arbeidsoppgaver og ansvar:

ansvar for den daglige driften og utviklingen av sykehjemmet
ansvar for organisering av fag, personal og budsjett på avdelingen
medansvar for definerte mål og oppgaver som går ut over egen avdeling og virksomhet, dvs. mål på tvers av organisasjonen
lede gjennom en tett styringsdialog med virksomhetsleder
utøve visjons- og verdibasert ledelse i tråd med kommunens overordrede arbeidsgiverpolitikk og lederplattform
utvikle kommunen i tråd med prinsipper for en lærende organisasjon, fremme nytenkning, motivasjon og riktig kompetanse i organisasjonen
sørge for at avdelingen drives i samsvar med relevante lover og forskrifter, og at vesentlige prosesser er dokumentert og vedlikeholdt i kommunens kvalitetssystem
ansvar for kvalitet og HMS på avdelingen
du vil bli inkludert i et tverrfaglig lederforum som består av ledere på ulike nivåer i kommunen

Om oss i Røros kommune

Virksomhet for institusjonsbaserte tjenester består av Gjøsvika sykehjem og Øverhagaen bo-, helse- og velferdssenter (ØBHVS).

Gjøsvika sykehjem består av 2 avdelinger med hver sin avdelingsleder. Gjøsvika sykehjem er et sykehjem spesielt tilrettelagt for pasienter med en demenssykdom. Sykehjemmet har 30 skjermede plasser fordelt over 5 avdelinger. Vi har egen sykehjemslege og gode samhandlingsrelasjoner med øvrige helse- og omsorgstjenester

Røros kommune har over flere år jobbet med utvikling av morgendagens omsorgstjenester, og er i gang med flere spennende omstillingsprosjekter som du kan lese om her: Framtidas trygghet, helse og omsorg. Avdelingslederen har en meget sentral rolle i det videre arbeidet med dette.

Blir kjent med helse og omsorg tjenester i Røros kommune (se film)

Vaerien vuelie / Pulsen i fjellet er visjonen vår

For oss betyr visjonen at pulsen varierer i takt med endringer i og utenfor kommunen. Vi vil at engasjement og stolthet pulsere gjennom hele organisasjonen. Vi jobber hele tiden for å bli bedre som kommune, som kollegafelleskap og som enkeltmennesker. Oppgavene dine kan utvikle seg over tid ut fra din kompetanse, dine interesser og behovene våre.

Nå søker vi deg som har lyst til å styrke laget vårt.

Dine kvalifikasjoner og personlige egenskaper

Vi ser etter deg som har:

utdanning som sykepleier med godkjent norsk autorisasjon
minst 3 år resent erfaring i minst 75 % stilling fra arbeid i pleie og omsorg
ønskelig med utdanning innen ledelse eller relevant ledererfaring
det legges stor vekt på personlig egnethet
gode data ferdigheter
behersker norsk både muntlig og skriftlig
førerkort klasse B

Vi vurderer kvalifiserte søkere ut fra personlig egnethet for jobben, dine personlige egenskaper og motivasjon for arbeidet. I tillegg vil vi legge vekt på om du har:

evne til å jobbe selvstendig og i team, er fleksibel og løsningsorientert
evne til nytekning, samt evne til å motivere og skape engasjement
gode kommunikasjonsferdigheter og relasjonskompetanse og er tydelig i sin lederadferd
god rolleforståelse og arbeidskapasitet

Røros kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer deg til å søke uansett kjønn, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, kjønnsidentitet, kjønnsuttrykk og alder. Som IA-bedrift legger vi stor vekt på å legge til rette for ulike familie- og omsorgssituasjoner.

Vi kan tilby

en spennende arbeidsplass som du vil være med å utvikle videre
være en del av et tverrfaglig lederforum i Røros kommune
godt faglig og sosialt arbeidsmiljø
lønn etter kvalifikasjoner
kommunalt avtale med treningssenter
konkurransedyktig pensjonsordning

Dåeredh amma Rossen seabradahkesne / Bli en del av det allsidige Rørossamfunnet

Røros kommune er et pulserende og allsidig lokalsamfunn. I verdensarven med fjellnaturen rundt har Rørossamfunnet vokst fram. Et rikt kulturliv legger til rette for en god oppvekst og et aktivt voksenliv. I fjellet og naturen som du har rett utenfor døra kan du finne din puls – fjelltur, sykling, ski, jakt, fiske, trening eller ro. Kultur, verdensarv, og industri legger grunnlaget for næringsliv og næringsutvikling, og et variert og bredt jobbmarked. Vi er forvaltningskommune for sørsamisk språk og i tillegg sentrum for sørsamisk kultur og samfunn.

Vil du bo landlig eller trivs du best i “byen”? Her kan velge i bo i en av mange grender, eller du kan leve det “urbane” livet i Røros sentrum. Med kun en times flytur fra Oslo, 2,5 timers togtur eller 3 timers busstur fra Trondheim, og et steinkast fra svenskegrensa, er det kort vei til resten av verden.

Gåerede abpe dajvesne årrodh jïh jïjtje veeljedh maam sïjhth darjodh. Datne maahtah buerie arkebiejjieh Rossen tjïeltesne.Buerie båeteme mijjen luvnie jïh "vaerien vuelie"!

Uansett hvor du velger å bo og hva du liker å gjøre, kan du skape deg det gode hverdagslivet i Røros kommune. Velkommen til oss og pulsen i fjellet!

Har du behov for mer informasjon?

Du kan lese mer om søknadssystemet vårt på kommunens nettside under «Ledige stillinger». Hvis du har spørsmål som du ikke har fått svar på i annonsen kan du ta kontakt med personene oppgitt i sidemargen. Les gjerne mer om oss på roros.kommune.no.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse