Sykehjemmets to avdelinger har nå opprettet et eget sykepleierteam for begge avdelingene. Det er ansatt avdelingsverter som avlaster helsepersonell med oppgaver som ikke krever helsefaglig kompetanse. Dette bidrar til at bl.a sykepleiere får frigjort tid til mer sykepleiefaglige oppgaver og fagutvikling. Sykepleierne går langvakter hver 6 helg hvis de selv ønsker det (alternativt normalvakter a og d hver 3.helg), og man ser nå på muligheten for noen flere langvakter på ukedager dersom interesse for det.

Vi søker nå etter deg som synes dette høres spennende ut, og har lyst til å bli en del av vårt sykepleierteam. Vi tilbyr rekrutteringstillegg på kr 25.000.

Stillingen er en 100% stilling, men ønsker du 80 eller 90 % er det også mulig.

Ønsket stillingsprosent og type vaktordning (langvakter/normalvakter) kan oppgis i søknaden.

Kvalifikasjoner:

Norsk autorisasjon som sykepleier
Relevant praksis.
Personlige egenskaper med vekt på selvstendighet, struktur, humor, god samhandlingskompetanse og evne til å se løsninger.
God kompetanse i bruk av digitale arbeidsverktøy.
Førerkort for bil
Behersker norsk både muntlig og skriftlig.

Før ansettelse må politiattest av nyere dato (maks. tre måneder gammel) fremlegges, jf. helsepersonelloven § 20 a og helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

For å få tilgang til pasientjournal trenger du et gyldig pass eller norsk nasjonalt ID-kort.

Holtålen kommune ønsker ansatte som:

Ved tilsetting vil det bli lagt vekt på personlig egnethet som:

Gode samarbeidsevner
Godt humør
Kunne jobbe selvstendig og i team
Sterk omstillingsevne/ endringsvilje og er løsningsorientert og fleksibel
Kreativitet
Struktur og god orden
Kommunikasjonsferdigheter

Vi kan tilby:

en spennende, samfunnsnyttig og variert jobb i en bransje som stadig blir viktigere for alle
Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
En arbeidsplass med fokus på forbedringsarbeid og utvikling av tjenestene
Tett samarbeid med andre sykepleiere ved hjemmetjeneste rundt faglige vurderinger og oppgavedeling ved behov på kveld/helg
Betalt matpause
gunstig pensjonsordning i KLP;
I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.
Stillingen lønnes i henhold til gjeldende avtaleverk, utdanning og ansiennitet som 7174 sykepleier med lønn fra 507 400 – 596 400
Rekruteringstillegg: Stillingen lønnes kr 25.000,- over tarifflønn ved oppstatstidspunkt for sykepleiere i turnusarbeid

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen for øvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Ansettelse skjer på de vilkår som fremgår av gjeldene lover og avtaler. Herunder 6 måneders prøvetid for nytilsatte.

Søkerliste:

Etter søknadsfristens utløp, vil det i henhold til offentlighetsloven § 25 bli utarbeidet en offentlig søkerliste og vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil bli forhåndsvarslet om dette.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse