Bærekraft står sentralt i vår strategi, både når vi velger retning, kunder, partnere, kolleger og prosjekter. Rambøll bidrar med optimaliserte prosjekteringsprosesser for å øke bærekraften i noen av Norges største utbygginger innen veg, bane og lufthavn. Eksempler inkluderer Bybanen i Bergen, ny lufthavn Mo i Rana, E39 Bokn-Bømlafjorden, E18/E39 Gartnerløkka-Kolsdalen, E6 Ranheim-Værnes og E6 Berkåk-Vindåsliene.

Som global bærekraftsrådgiver med 18 000 ansatte satser Rambøll tungt på digitalisering og digitale talenter, et fundament for å levere de mest bærekraftige løsningene til våre kunder.

Er du i overkant opptatt av digitalisering og digitaldrevet prosjektgjennomføring? Har du erfaring med det fra Samferdselsprosjekter? Samtidig har du et brennende ønske om å spille en sentral rolle og samarbeide tett med prosjekt - og prosjekteringsledelse i store tverrfaglige prosjekter? Da ønsker vi å høre fra deg!

Bli en del av vårt glokale team for BIM og digital omstilling!
Vi søker en erfaren BIM leder med VDC kompetanse og et sterkt engasjement for kontinuerlig forbedring, og for å utnytte potensialet i dagens og fremtidens teknologier til å skape mer verdifulle og bærekraftige løsninger.

I vår avdeling for BIM og digital omstilling har vi ansvar for BIM-ledelse og digital samhandling i store samferdselsprosjekter i Norge. Vi fokuserer på strømlinjeforming og kontinuerlig forbedring av produksjonsprosesser, forvaltning og utvikling av informasjonsstandarder og verktøy. Vårt lokale fagmiljø er en del av et globalt nettverk som deler beste praksis på tvers av land, noe som gir våre kunder tilgang til den beste kunnskapen.

Vi har i tillegg sterke sentraliserte team i ryggen for Teknologiutvikling, Operational Excellence og HSEQ. Gjennom vår posisjon som global nøkkelkunde og vårt tette samarbeid med ledende teknologileverandører som Autodesk, Trimble, Bentley og ESRI, utvikler vi felles løsninger som forbedrer vår gjennomføringsevne og fremmer innovasjon.

Dine hovedoppgaver vil være knyttet til:

Digital prosjektgjennomføring: Utarbeide og implementere BIM-gjennomføringsplaner for å sikre oppfyllelse av kontrakts krav, digitale prosjektstandarder og implementering av relevante digitale løsninger. Ansvar for å legge til rette en effektiv digital infrastruktur som støtter sømløs informasjonsflyt.
Rådgivning: Veilede prosjektleder, prosjekteringsleder og fagansvarlige om digitale prosjektkrav og modellbasert prosjektgjennomføring.
Prosessforbedring: Bidra til kontinuerlig forbedring av produksjonsprosesser og produksjonsstandarder både i det enkelte prosjekt og på tvers av prosjekter.

Vi støtter din utvikling
Hos oss vil du få en meningsfull utviklingsplan basert på dine talenter, ambisjoner og ønskede karrieresteg. I vårt sterke, glokale fagfellesskap støtter vi hverandre både i hverdagen og på tvers av prosjekter. Vi tilbyr kurs, utviklingsprogrammer og utdanningsstøtte som akselererer din personlige utvikling. Den digitale omstillingen åpner også for nye, spennende karriereveier, både lokalt og globalt, innen BIM, VDC og digital produktutvikling.

Hvem ser vi etter?
Vi forventer at du er en erfaren senior med evne til å ta selvstendig ansvar for BIM i store, komplekse prosjekter. Du bør ha:

Solid erfaring som BIM-manager fra større tverrfaglige samferdselsprosjekter.
Kjennskap til relevante verktøy for digital samhandling (for eksempel Trimble Connect, ACC e.l.)
Kjennskap til krav og informasjonsstander gjeldende for bransjen
En nytenkende, nysgjerrig og læringsvillig tilnærming, med evne til proaktivt å identifisere forbedringstiltak -- og vite når det er riktig å prioritere strategisk.
Gode kommunikasjonsevner og muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk, slik at du effektivt kan kommunisere, formidle og samarbeide i sentrale prosjektroller.

Slik søker du
Søk via nett, ved å trykke på søkeknappen og laste opp CV, søknad og annen relevant dokumentasjon. Vi ser frem til å høre fra deg. Søknadsfrist: 10.01.2026.

Har du spørsmål?
Kontakt Goran Huseinovic, avdelingsleder BIM og digital omstilling, tlf: +47 97 74 35 72, Epost: goran.huseinovic@ramboll.no

Likestilling, mangfold og inkludering
Likestilling, mangfold og inkludering er kjernen i det vi gjør. Hos Rambøll tror vi at mangfold er en styrke og at ulike erfaringer og perspektiver er avgjørende for å skape virkelig bærekraftige samfunn. Vi er forpliktet til å tilby et inkluderende og støttende arbeidsmiljø hvor alle kan blomstre og nå sitt potensial. Vi vet også hvor viktig det er å oppnå riktig balanse mellom hvor, når og hvor mye du jobber. Hos Rambøll tilbyr vi fleksibilitet som en del av vår positive og inkluderende tilnærming til arbeid. Vi inviterer søknader fra kandidater med alle bakgrunner og kjennetegn. Vennligst gi oss beskjed hvis det er noen tilpasninger vi kan gjøre i søknadsprosessen for å gjøre den mer komfortabel for deg. Du kan kontakte oss på job.advert.accessibility@ramboll.com med spørsmål relatert til dette.

Rapporter annonse