Politifaglig etterforskningsleder - Utlendingsseksjonen

Vi søker etter en motivert og engasjert medarbeider til en meget spennende fast stilling som politifaglig etterforskningsleder ved utlendingsseksjonen i Øst PD.

Du vil her få muligheten til å arbeide med et meget spennende fagfelt i et godt arbeidsmiljø med dyktige medarbeidere. Stillingen er organisatorisk plassert ved avsnittet etterforskning og retur, stedsplassering er Grålum i Sarpsborg kommune. Dette er et nyopprettet avsnitt som i dag består av fire etterforskere, en informasjons- og tiltakskoordinator og fire sivile medarbeidere. Vi har stor tro på denne nye organiseringen og du vil her som PEL få muligheten til å bidra sterkt til å sette retning og sette ditt preg på stillingen.

Utlendingsseksjonen sine ansvarsområder er å ivareta oppgaver knyttet til førstelinje utlendingsforvaltning i politiet, grensekontroll på sjøgrensen, utlendings- og identitetskontroll og etterforskning. Utlendingsseksjonen skal yte god service i politiets førstelinje, samt forebygge kriminalitet gjennom målrettet og kunnskapsstyrt kontrollvirksomhet og bidra til å besvare politidistriktets etterretningsbehov.

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.

Arbeidsoppgaver

Utføre politifaglig etterforskningsledelse og utarbeide etterforskningsplaner; herunder internasjonalt politisamarbeid
Utføre etterforskingsskritt og ha ansvar for avsnittets straffesaksportefølje
Med bakgrunn i etterretning skal etterforskningsleder jobbe kunnskapsstyrt og proaktivt for å identifisere lovbrudd og opprette straffesaker innenfor seksjonens fagområder
Sikre kvalitet og effektivitet i etterforskningen, yte faglig veiledning og bidra til erfaringslæring internt på avsnittet og seksjonen
Bidra til å utvikle etterforskerne ved avsnittet
Bidra til utlendingsseksjonen sin samlede innsats i bekjempelsen av organisert kriminalitet og kriminelle nettverk
Etablere og bidra til nært samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
Være en bidragsyter til seksjonens forvaltningsmessige oppgaver; herunder vurdere og iverksette bortvisning/utvisning av utlendinger som begår straffbare handlinger og/eller oppholder seg ulovlig i Norge.
Andre pålagte oppgaver etter behov

Kvalifikasjoner

Dette må du ha for å være kvalifisert:

Bestått vitnemål fra Politihøgskole/Politiskole
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Erfaring som etterforsker
Minimum tre års arbeidserfaring i politiet
Erfaring med bruk av prosjektmodulen i Indicia
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.

Det er også ønskelig med:

Erfaring som etterforskningsleder
Relevant videreutdanning innen etterforskning
Erfaring fra utlendingsfeltet
Annen ledererfaring

Personlige egenskaper

Strukturert og initiativrik
Gode relasjonelle egenskaper
Opptatt av kontinuerlig utvikling
Høy arbeidskapasitet med evne til å takle hektiske arbeidsdager
Serviceinnstilt og bevisst egne holdninger

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

Stillingen lønnes som politioverbetjent (stillingskode 0287) med brutto årslønn: kr. 690 000 - 765 000
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her.
Gode arbeidsbetingelser jf. statens personalhåndbok

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_Wc

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse